België Eindjaarbonus-sakrekenaar (Prime de fin d'année)
Bereken die eindjaarbonus in België pro rata: een maand se bruto salaris vir 'n volle jaar, verminder vir elke maand nie gewerk nie; reëls hang af van jou CP.
Die bonus word deur die gesamentlike komitee (CP) of die kontrak bepaal. In CP 200 is dit gelyk aan een maandsalaris, met voorwaardes oor diens en vertrek; ontslag weens ernstige oortreding verbeur dit. Sosiale bydraes en belasting word ingehou.
Wat dit doen
Die meeste Belgiese werknemers ontvang in Desember 'n eindjaarbonus, dikwels die 13de maand genoem. Dit word nie by wet nie, maar deur die kollektiewe ooreenkoms van die gesamentlike komitee (commission paritaire) of die kontrak bepaal, en is gewoonlik gelyk aan een bruto maandsalaris vir 'n volle jaar, pro rata vir diegene wat gedurende die jaar aangesluit of vertrek het.
Hoe om dit te gebruik
- Tik jou maandelikse bruto salaris.
- Tik die maande wat hierdie jaar gewerk is.
- Lees die bonus wat verskuldig is.
Die berekening loop in jou blaaier. Niks wat jy intik word êrens heen gestuur nie en niks word gestoor nie, dus kan jy dit met werklike syfers gebruik.
Gereelde vrae
Hoeveel bonus ná 7 maande teen €3 500?
3 500 × 7 ÷ 12 = €2 041,67 bruto.
Is die eindjaarbonus verpligtend?
Net as jou gesamentlike komitee of kontrak dit bepaal; die meeste doen.
Wanneer word dit betaal?
Gewoonlik saam met die Desember-salaris, of wanneer die kontrak eindig.
🏖️ België Vakansiegeld-sakrekenaar: Double Pécule en Pécule de Sortie
💶 België-salariskalkulator: bruto na netto (Bruto Netto)
📨 België Kennisgewingtydperk-sakrekenaar 2026: ontslag en uitkeer in plaas van kennisgewing
✍️ België Bedankingskennisgewing-sakrekenaar (Préavis de démission)