Ierland Minimum Kennisgewingtydperk-sakrekenaar
Vind die minimum kennisgewingtydperk in Ierland: 1 week tot 2 jaar diens, daarna 2, 4, 6 of 8 weke vir die werkgewer, 1 week vir die werknemer.
Dit is wettige minimums; jou kontrak kan meer gee. Die werkgewer kan jou betaal in plaas van kennisgewing (pay in lieu). Ontslag weens wangedrag vereis geen kennisgewing nie.
Wat dit doen
Ierland se Minimum Notice and Terms of Employment Act 1973 bepaal die kortste kennisgewing wat 'n werkgewer na 13 weke diens moet gee: 1 week tot 2 jaar, 2 weke van 2 tot 5 jaar, 4 weke van 5 tot 10 jaar, 6 weke van 10 tot 15 jaar en 8 weke na 15 jaar. 'n Werknemer wat bedank, moet minstens 1 week kennis gee.
Hoe om dit te gebruik
- Kies wie kennis gee en tik die begin van diens in.
- Tik die dag in waarop kennis gegee word.
- Lees die minimum kennisgewing en die laaste dag.
Die berekening loop in jou blaaier. Niks wat jy intik word êrens heen gestuur nie en niks word gestoor nie, dus kan jy dit met werklike syfers gebruik.
Gereelde vrae
Hoeveel kennisgewing na 10 jaar?
6 weke: kennis gegee op 12 Januarie 2026 beëindig die werk op 22 Februarie.
Hoeveel kennis moet ek gee as ek bedank?
Minstens 1 week na 13 weke diens, tensy jou kontrak meer sê.
Wat is die langste wettige kennisgewing?
8 weke, na 15 jaar diens.
📦 Ierland Wettige Diensbeëindigingsvergoeding-sakrekenaar 2026
🏖️ Ierland Jaarlikse Verlof-sakrekenaar: Ure, Dae en Vakansiebetaling
🤒 Ierland Wettige Siekbetaling-sakrekenaar 2026
💶 Ierland-netto-salariskalkulator