Calculadora de salario en Taiwán 2026: seguro laboral y de salud (勞健保)
Calcula tu salario neto en Taiwán en 2026: seguro laboral y de salud según las tablas 115, la pensión y el costo total para el empleador.
No se incluye el impuesto sobre la renta retenido del salario; el impuesto anual se salda al presentar la declaración. La tasa de accidentes depende del sector (0,21 % de media) y la parte de salud del empleador cuenta 0,56 dependientes de media.
Qué hace
En Taiwán el seguro laboral (勞保), el de desempleo, el seguro de salud (健保) y la pensión (勞退) se calculan por escalones, no sobre el salario exacto: tu salario mensual se ubica en el siguiente escalón de cada tabla. En 2026 la tasa del seguro laboral es 11,5 % más 1 % de desempleo, en escalones de NT$29.500 a NT$45.800, y el trabajador paga el 20 %. El seguro de salud es 5,17 % en escalones hasta NT$313.000; pagas el 30 % por ti y por cada dependiente, hasta tres. El empleador paga el 70 % del seguro laboral, el 60 % del de salud, la pensión del 6 % y el seguro de accidentes.
Cómo usarla
- Escribe tu salario mensual.
- Elige el número de dependientes y, si haces uno, el aporte voluntario a la pensión.
- Lee el salario neto, cada descuento y el costo del empleador.
La cuenta se hace en tu navegador. Nada de lo que escribes se envía a ninguna parte y nada queda guardado, así que puedes usarlas con números reales.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto se descuenta de un salario de NT$35.000?
Cae en el escalón de NT$36.300: seguro laboral y de desempleo NT$908 y seguro de salud NT$563, así que cobras NT$33.529. El costo total del empleador es de unos NT$42.187.
¿Y NT$50.000 con dos dependientes y un aporte voluntario del 6 %?
El seguro laboral se detiene en el escalón de NT$45.800 (NT$1.145). El seguro de salud sobre NT$50.600 es NT$785 por persona, NT$2.355 por tres, y el 6 % de NT$50.600 son NT$3.036: cobras NT$43.464.
¿Cuál es el salario mínimo en 2026?
NT$29.500 al mes y NT$196 por hora desde el 1 de enero de 2026, que es también el escalón más bajo del seguro laboral y de salud a tiempo completo.
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