Calculadora de la indemnización por despido en Letonia (Atlaišanas Pabalsts)
Calcula la indemnización por despido letona (atlaišanas pabalsts): de 1 a 4 meses de ingresos medios según la antigüedad, por reducción de plantilla.
Se paga por reducción de plantilla, liquidación, falta de capacidad, salud, readmisión de otro trabajador o enfermedad prolongada, y cuando dimites por un motivo importante que el empleador acepta. No se paga por mala conducta. Los contratos pueden dar más.
Qué hace
Según la sección 112 de la Ley del Trabajo de Letonia (Darba likums), el empleador paga una indemnización por despido (atlaišanas pabalsts) de 1 mes de ingresos medios si trabajaste para él menos de 5 años, 2 meses de 5 a 10 años, 3 meses de 10 a 20 años y 4 meses por más de 20 años. Los ingresos medios son los de los últimos 6 meses, con primas y complementos.
Cómo usarla
- Escribe la fecha de inicio y el último día de empleo.
- Escribe tus ingresos mensuales medios de los últimos 6 meses.
- Lee el atlaišanas pabalsts y los meses que equivale.
La cuenta se hace en tu navegador. Nada de lo que escribes se envía a ninguna parte y nada queda guardado, así que puedes usarlas con números reales.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto tras 6 años con 1.500 € al mes?
3.000 €: 2 meses de ingresos medios por 5 a 10 años.
¿Quién recibe el atlaišanas pabalsts?
Los trabajadores despedidos por reducción de plantilla, liquidación, falta de capacidad, salud, readmisión de otro trabajador o enfermedad prolongada, no por mala conducta.
¿Cuál es el máximo que da la ley?
4 meses de ingresos medios tras más de 20 años, salvo que un contrato dé más.
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