Calculadora de la paga de fin de año en Bélgica (Prime de fin d'année)
Calcule la paga de fin de año en Bélgica de forma proporcional: un salario bruto mensual por un año completo, reducido por cada mes no trabajado; según su CP.
La paga la fija la comisión paritaria (CP) o el contrato. En la CP 200 equivale a un salario mensual, con condiciones de antigüedad y de salida; el despido por falta grave la hace perder. Se retienen cotizaciones e impuestos.
Qué hace
La mayoría de los empleados belgas recibe en diciembre una paga de fin de año, a menudo llamada 13.º mes. No la fija la ley sino el convenio colectivo de la comisión paritaria (commission paritaire) o el contrato, y suele equivaler a un salario bruto mensual por un año completo, proporcional para quien entró o salió durante el año.
Cómo usarla
- Escriba su salario mensual bruto.
- Escriba los meses trabajados este año.
- Lea la paga que le corresponde.
La cuenta se hace en tu navegador. Nada de lo que escribes se envía a ninguna parte y nada queda guardado, así que puedes usarlas con números reales.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto es la paga tras 7 meses con 3.500 €?
3.500 × 7 ÷ 12 = 2.041,67 € brutos.
¿Es obligatoria la paga de fin de año?
Solo si la prevé su comisión paritaria o su contrato; la mayoría la prevé.
¿Cuándo se paga?
Normalmente con el salario de diciembre, o al terminar el contrato.
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