Tschechischer Krankengeld-Rechner 2026 (Náhrada Mzdy, Nemocenské)
Berechnen Sie das tschechische Krankengeld 2026: náhrada mzdy vom Arbeitgeber für die ersten 14 Tage, danach nemocenské von der ČSSZ, mit den Kürzungsgrenzen.
Die Arbeitstage werden so gezählt, als begänne die Krankheit an einem Montag. Die Schätzung des Stundenverdiensts nutzt brutto × 12 ÷ 52 ÷ Wochenstunden; Ihre Lohnabrechnung nutzt das Vorquartal. Das nemocenské steigt ab Tag 31 auf 66 % und ab Tag 61 auf 72 %.
Was er macht
In Tschechien zahlt der Arbeitgeber die náhrada mzdy für die Arbeitstage der ersten 14 Kalendertage der Krankschreibung: 60 % des gekürzten durchschnittlichen Stundenverdiensts. 2026 zählt der Stundenverdienst zu 90 % bis 285,78 Kč, zu 60 % bis 428,58 Kč und zu 30 % bis 856,98 Kč. Ab Tag 15 zahlt die tschechische Sozialversicherungsverwaltung (ČSSZ) das nemocenské für jeden Kalendertag: 60 % der gekürzten Tagesbasis (90 % bis 1.633 Kč, 60 % bis 2.449 Kč, 30 % bis 4.897 Kč).
So wird er benutzt
- Geben Sie Ihr monatliches Bruttogehalt und die Wochenstunden ein.
- Geben Sie die Kalendertage der Krankschreibung ein.
- Lesen Sie die náhrada mzdy und das nemocenské ab.
Die Rechnung läuft in Ihrem Browser. Nichts von dem, was Sie eingeben, wird irgendwohin gesendet, und nichts wird gespeichert — Sie können diese Rechner also mit echten Zahlen benutzen.
Häufige Fragen
Wie viel für 14 Tage bei 40.000 Kč?
Etwa 9.970 Kč vom Arbeitgeber: 124,62 Kč pro Stunde für 80 Arbeitsstunden.
Und für 30 Tage?
Weitere 16 Tage × 711 Kč = 11.376 Kč von der ČSSZ, insgesamt etwa 21.346 Kč.
Gibt es eine Wartezeit?
Nein, seit 2019 wird die náhrada mzdy ab dem ersten Tag gezahlt.
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