Singapur Überstundenrechner (MOM-Formel)
Berechnen Sie den Überstundenlohn in Singapur nach der MOM-Formel: 1,5-facher Stunden-Grundlohn, für Non-workmen bis S$2.600 und Workmen bis S$4.500.
Für Non-workmen ist der Stundenlohn auf S$13,60 begrenzt. Arbeit am Ruhetag oder Feiertag wird anders vergütet (ein oder zwei Tageslöhne oder ein zusätzlicher Tageslohn). Überstunden müssen innerhalb von 14 Tagen nach dem Lohnzeitraum bezahlt werden.
Was er macht
Nach Part 4 des Employment Act Singapurs müssen Non-workmen mit einem Grundgehalt bis S$2.600 im Monat und Workmen bis S$4.500 mindestens das 1,5-fache des Stunden-Grundlohns für Arbeit über die normalen 44 Wochenstunden hinaus erhalten. Bei Monatslohn beträgt der Stunden-Grundlohn 12 × Monatsgrundgehalt ÷ (52 × 44). Zulagen und Boni gehören nicht zum Grundgehalt.
So wird er benutzt
- Geben Sie Ihr monatliches Grundgehalt ein.
- Wählen Sie die Art der Tätigkeit und geben Sie die Überstunden ein.
- Lesen Sie den Überstundenlohn und die Stundensätze ab.
Die Rechnung läuft in Ihrem Browser. Nichts von dem, was Sie eingeben, wird irgendwohin gesendet, und nichts wird gespeichert — Sie können diese Rechner also mit echten Zahlen benutzen.
Häufige Fragen
Wie viel sind 2 Überstunden bei S$2.600?
S$13,60 × 1,5 × 2 = S$40,80, das Beispiel des MOM.
Und für einen Workman mit S$4.000?
Der Stundenlohn ist 12 × 4.000 ÷ 2.288 = S$20,98, also bringen 10 Überstunden S$314,70.
Bekommen Manager Überstundenlohn?
Nicht von Gesetzes wegen: Manager, leitende Angestellte und Beschäftigte über den Gehaltsgrenzen richten sich nach ihrem Vertrag.
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