Calculator ng Sahod
Calculator ng sahod: i-convert ang sahod kada oras, araw, linggo, buwan at taon, gamit ang sarili mong oras kada linggo at bayad na linggo kada taon.
52 kung bayad ang bakasyon; mas kaunti kung walang bayad ang mga linggong pahinga mo.
12 sa karamihan ng bansa. Gamitin ang 13 kung may 13th month pay, gaya sa Brazil, at 14 kung may 14 na bayad sa isang taon, gaya sa Portugal, Spain at Greece.
Sinadyang walang ipinapakitang salapi: lumalabas ang mga bilang sa parehong yunit na ipinasok mo.
Ano ang ginagawa nito
Kino-convert ng calculator na ito ang parehong sahod sa halagang kada oras, araw-araw, lingguhan, buwanan at taunan, gamit ang sarili mong oras ng trabaho. Dumaraan ang lahat sa taunang kabuuan: ang rate kada oras na i-multiply sa oras kada linggo at sa bayad na linggo kada taon ay nagbibigay ng taunang sahod, at ang buwanang sahod ay ang taunang hinati sa 12. Gross ang mga halaga, bago ang buwis at mga kaltas.
Paano ito gamitin
- I-type ang halagang alam mo at piliin ang panahon: kada oras, araw, linggo, buwan o taon.
- Iayon sa kontrata mo ang oras kada linggo, araw kada linggo at bayad na linggo kada taon.
- Basahin ang katumbas na sahod para sa bawat ibang panahon.
Ang pagkukuwenta ay tumatakbo sa iyong browser. Walang ipinapadala kahit saan sa anumang ita-type mo at walang iniimbak, kaya puwede mong gamitin ang mga ito sa totoong numero.
Mga madalas itanong
Bakit hindi ang lingguhang sahod na beses 4 ang buwanang sahod?
Dahil 52 linggo ang isang taon, hindi 48. Kapag apat na linggo kada buwan, may apat na linggo kada taon na naiiwan. Ang tamang buwanang halaga ay ang taunang sahod na hinati sa 12, na katumbas ng lingguhang sahod na beses 4.33.
Ilang oras ng trabaho ang mayroon sa isang buwan?
Sa karaniwan, ang oras kada linggo na beses 52 at hinati sa 12. Sa 40 oras kada linggo, 173.33 oras kada buwan iyon; sa 44 na oras, 190.67. May mga batas sa paggawa na gumagamit ng pirmihang divisor para sa overtime, gaya ng 220 oras sa Brazil, kaya iba ang lumalabas na rate kada oras.
Gross ba o net ang resulta?
Gross. Hindi kasama ang income tax, social security at iba pang kaltas, na nakadepende sa bansa at sa personal na sitwasyon.
Paano isasaalang-alang ang bakasyong walang bayad?
Bawasan ang bayad na linggo kada taon. Kung 48 linggo kang nagtatrabaho at walang bayad ang 4 na linggong pahinga, gamitin ang 48: bababa ang taunang sahod at kasabay nitong bababa ang buwanang average.
Wikipedia — Salary
Wikipedia — Wage
Wikipedia — Thirteenth salary