Calculateur FGTS du Brésil : solde, amende de 40 % et retrait anniversaire

Ce qu'elle fait

Le FGTS est un fonds sur lequel l'employeur verse chaque mois, au nom du salarié, à la Caixa : 8 % du salaire brut (2 % pour les apprentis), plus 8 % du 13e salaire et de la prime de congés. Il rapporte 3 % par an plus la TR. En cas de licenciement sans motif, l'employeur paie une amende de 40 % sur tout ce qui a été déposé pendant le contrat et le salarié peut retirer le solde ; avec le retrait anniversaire, une partie du solde est versée chaque année, selon le barème officiel.

Comment l'utiliser

1. Saisissez votre salaire brut et le nombre de mois travaillés (ou à travailler).
2. Ajoutez votre solde actuel du FGTS, si vous le connaissez, et le type de contrat.
3. Lisez le solde estimé, l'amende de 40 % et le retrait anniversaire.

Le calcul s'exécute dans votre navigateur. Rien de ce que vous saisissez n'est envoyé où que ce soit et rien n'est conservé : vous pouvez donc les utiliser avec de vrais chiffres.

Questions fréquentes

Combien de FGTS est déposé sur un salaire de R$ 2 000 ?
8 % de R$ 2 000 font R$ 160 par mois. Sur 12 mois, avec le dépôt sur le 13e salaire, cela fait R$ 2 080 avant rendement.

Comment calcule-t-on l'amende de 40 % ?
C'est 40 % de tous les dépôts effectués pendant le contrat avec leurs intérêts, même si une partie a été retirée. En cas de rupture d'un commun accord (art. 484-A de la CLT), elle est de 20 %.

Combien vaut le retrait anniversaire ?
C'est un pourcentage du solde plus un montant fixe : avec R$ 3 000, 30 % plus R$ 150 donnent R$ 1 050. Qui le choisit ne peut pas retirer tout le solde en cas de licenciement, seulement l'amende.

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