Calculateur d'indemnité légale de licenciement économique en Irlande 2026
Calculez votre indemnité légale de licenciement économique en Irlande : 2 semaines de salaire par année d'ancienneté plus 1, plafond de 600 € par semaine.
Si vous êtes payé au mois, le salaire hebdomadaire est le salaire mensuel ÷ 4,33, heures supplémentaires régulières et avantages compris. L'indemnité légale n'est pas imposée ; les sommes supplémentaires le sont au-delà de 10 160 € plus 765 € par année de service.
Ce qu'elle fait
Selon les Redundancy Payments Acts d'Irlande, un salarié ayant au moins 104 semaines de service continu qui perd son emploi pour motif économique reçoit une somme forfaitaire de deux semaines de salaire par année d'ancienneté plus une semaine. Le salaire hebdomadaire est plafonné à 600 € (31 200 € par an), même si vous gagnez plus, et les années incomplètes comptent au prorata.
Comment l'utiliser
- Saisissez la date de début du contrat et la date du licenciement.
- Saisissez votre salaire brut hebdomadaire.
- Lisez les semaines de salaire et le montant de l'indemnité.
Le calcul s'exécute dans votre navigateur. Rien de ce que vous saisissez n'est envoyé où que ce soit et rien n'est conservé : vous pouvez donc les utiliser avec de vrais chiffres.
Questions fréquentes
Quelle indemnité après 16 ans avec 800 € par semaine ?
Le salaire hebdomadaire est plafonné à 600 € : (16 × 2 + 1) = 33 semaines × 600 € = 19 800 €, sans impôt.
Faut-il 2 ans d'ancienneté ?
Oui, au moins 104 semaines de service continu chez l'employeur.
L'indemnité de licenciement est-elle imposée ?
L'indemnité légale n'est pas imposée. Les versements supplémentaires de l'employeur le sont au-delà de 10 160 € plus 765 € par année complète de service.
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