Calcul des heures supplémentaires à Taïwan (加班費) 2026
Calculez les heures supplémentaires à Taïwan en 2026 : 4/3 et 5/3 du salaire horaire les jours ouvrés, 8/3 les jours de repos et double paie les jours fériés.
| Heures | Taux | Paie |
|---|
Les heures supplémentaires ne peuvent dépasser 46 heures par mois (54 avec un accord syndical ou paritaire, 138 sur trois mois). Elles peuvent être prises en repos compensateur au lieu d'être payées, si le salarié le choisit.
Ce qu'elle fait
L'article 24 de la loi taïwanaise sur les normes du travail fixe la paie des heures supplémentaires sur le salaire horaire, qui pour un salaire mensuel est le salaire mensuel ÷ 30 ÷ 8 : un jour ouvré, les 2 premières heures sont payées au moins 4/3 et les 2 suivantes au moins 5/3. Un jour de repos, les 2 premières heures sont payées 4/3, les heures 3 à 8 à 5/3 et les heures 9 à 12 à 8/3. Le travail un jour férié ou de congé fixe est payé double : un jour de salaire en plus pour les 8 premières heures, même si vous travaillez moins, puis 4/3 et 5/3.
Comment l'utiliser
- Saisissez le salaire mensuel ou le salaire horaire.
- Choisissez le type de jour et saisissez les heures.
- Lisez la paie des heures supplémentaires et le taux de chaque heure.
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Questions fréquentes
Combien pour 3 heures supplémentaires un jour ouvré avec NT$48 000 ?
Le salaire horaire est de NT$200 : 2 heures × 4/3 = NT$533,33 et 1 heure × 5/3 = NT$333,33, soit NT$866,67 en tout.
Et 9 heures un jour de repos ?
2 heures × 4/3 + 6 heures × 5/3 + 1 heure × 8/3 de NT$200 : NT$533,33 + NT$2 000 + NT$533,33 = NT$3 066,67.
Et un jour férié ?
Vous recevez un jour de salaire en plus, NT$1 600 avec NT$48 000, pour jusqu'à 8 heures, même si vous ne travaillez que 4 ; 10 heures ajoutent 2 heures × 4/3, NT$2 133,33.
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