UAE ग्रैच्युटी कैलकुलेटर: एंड ऑफ सर्विस बेनिफिट्स
मुफ़्त UAE ग्रैच्युटी कैलकुलेटर: 2021 के श्रम कानून के तहत एंड ऑफ सर्विस बेनिफिट्स, पहले 5 साल हर साल 21 दिन का मूल वेतन, फिर 30 दिन, अधिकतम 2 साल।
श्रम संबंधों पर Federal Decree-Law No. 33 of 2021, निजी क्षेत्र, जैसा UAE सरकार के आधिकारिक पोर्टल पर है। दैनिक मज़दूरी मूल वेतन को 30 से भाग देने पर मिलती है।
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यह क्या करता है
संयुक्त अरब अमीरात में निजी क्षेत्र का जो कर्मचारी कम से कम एक वर्ष की लगातार सेवा पूरी करता है, वह एंड ऑफ सर्विस ग्रैच्युटी का हकदार है: पहले पाँच वर्षों के हर वर्ष के 21 दिन और उसके बाद हर वर्ष के 30 दिन का मूल वेतन, वर्ष के अंश के अनुपात में, अधिकतम दो साल के वेतन तक। आवास और परिवहन जैसे भत्ते शामिल नहीं होते, और बिना वेतन अनुपस्थिति के दिन गिने नहीं जाते। 2021 के श्रम कानून के बाद इस्तीफ़ा देने से ग्रैच्युटी कम नहीं होती।
इसका उपयोग कैसे करें
- भत्तों के बिना अपना आखिरी मासिक मूल वेतन लिखें।
- अपनी सेवा के वर्ष, महीने और दिन तथा बिना वेतन अनुपस्थिति के दिन लिखें।
- आपके वेतन के देय दिन और दिरहम में ग्रैच्युटी देखें।
गणना आपके ब्राउज़र में होती है। आप जो टाइप करते हैं वह कहीं नहीं भेजा जाता और कुछ भी सहेजा नहीं जाता, इसलिए आप इन्हें असली आँकड़ों के साथ इस्तेमाल कर सकते हैं।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
UAE में ग्रैच्युटी कैसे निकाली जाती है?
पहले पाँच साल हर साल के 21 दिन का मूल वेतन और उसके बाद हर साल के 30 दिन। 10,000 दिरहम मूल वेतन पर एक साल के 7,000 दिरहम और पाँच साल के 35,000 बनते हैं।
क्या इस्तीफ़ा देने पर ग्रैच्युटी चली जाती है?
नहीं। 2021 के श्रम कानून के तहत, जब तक कम से कम एक वर्ष की सेवा हो, कर्मचारी इस्तीफ़ा दे या नियोक्ता अनुबंध खत्म करे, ग्रैच्युटी बराबर है। नियोक्ता कर्मचारी पर बकाया रकम काट सकता है।
क्या ग्रैच्युटी कुल वेतन पर होती है?
नहीं, केवल आखिरी मूल वेतन पर। आवास, परिवहन, यूटिलिटी और अन्य भत्ते शामिल नहीं होते, इसीलिए ग्रैच्युटी अक्सर लोगों की उम्मीद से काफ़ी कम होती है।
ग्रैच्युटी कब देनी होती है?
अनुबंध खत्म होने के 14 दिन के भीतर, बकाया मज़दूरी और अन्य हकों के साथ। स्वैच्छिक बचत योजना वाले नियोक्ता इसके बदले निवेश फंड में जमा करते हैं।