Calcolo indennità di fine rapporto Vietnam 2026 (Trợ Cấp Thôi Việc)

Indennità di fine rapporto (trợ cấp thôi việc) e di perdita del posto (trợ cấp mất việc làm) in Vietnam, Codice del lavoro 2019, meno il periodo assicurato.

Indennità

—Mesi di lavoro
—Mesi conteggiati
—Anni per l'indennità

L'assicurazione contro la disoccupazione è obbligatoria dal 2009, quindi il periodo che copre non viene pagato di nuovo come indennità. Una frazione di anno fino a 6 mesi vale mezzo anno e oltre 6 mesi un anno intero. Entrambe le indennità sono esenti dall'imposta sul reddito.

Che cosa fa


Secondo l'articolo 46 del Codice del lavoro 2019, il lavoratore con almeno 12 mesi di lavoro regolare riceve mezzo mese di stipendio per anno quando il contratto termina legittimamente, e secondo l'articolo 47 un mese per anno, almeno due mesi, se perde il posto per ristrutturazione o motivi economici. Lo stipendio è la media dei 6 mesi prima della fine del contratto, escluso il periodo coperto dall'assicurazione contro la disoccupazione.

Come si usa


  1. Inserisci lo stipendio medio degli ultimi 6 mesi e le date.
  2. Aggiungi i mesi coperti dall'assicurazione contro la disoccupazione e scegli il motivo.
  3. Leggi i mesi conteggiati, gli anni e l'indennità.

Il calcolo avviene nel tuo browser. Niente di ciò che scrivi viene inviato da qualche parte e niente viene conservato, quindi puoi usarle con numeri veri.

Domande frequenti


Come si calcola il trợ cấp thôi việc?
½ × stipendio medio × anni non coperti dall'assicurazione contro la disoccupazione. Dopo 11 anni e 8 mesi con 20 milioni di VND e 120 mesi di assicurazione, contano 20 mesi, cioè 2 anni: 20.000.000 VND.

Che cos'è l'indennità di perdita del posto?
Quando il datore taglia posti per ristrutturazione, tecnologia o motivi economici (articolo 42), paga un mese per anno invece di mezzo, mai meno di due mesi di stipendio.

Perché non ricevo nulla se ero assicurato per tutto il tempo?
Perché il fondo di assicurazione contro la disoccupazione sostituisce l'indennità per quel periodo. Chiedi invece il sussidio di disoccupazione: il 60% del tuo stipendio medio assicurato per 3-12 mesi.

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