ម៉ាស៊ីនគណនាម៉ោងបន្ថែម

ម៉ាស៊ីនគណនាម៉ោងបន្ថែមឥតគិតថ្លៃ៖ ប្រាក់ឈ្នួលដុលសម្រាប់ម៉ោងដែលអ្នកបានធ្វើការ ជាមួយ 1.5 ដងលើសម៉ោងធម្មតា ម៉ោងដែលបង់ទ្វេដង និងមេគុណម៉ោងបន្ថែមណាមួយ។

ប្រាក់ឈ្នួលដុល

—ប្រាក់ឈ្នួលធម្មតា
—ប្រាក់ម៉ោងបន្ថែម
—អត្រាម៉ោងបន្ថែមក្នុងមួយម៉ោង
—មធ្យមក្នុងមួយម៉ោងដែលបានធ្វើការ

រូបិយវត្ថុមិនត្រូវបានបង្ហាញដោយចេតនា៖ លេខចេញមកក្នុងឯកតាដូចដែលអ្នកបញ្ចូល។

ផងដែរ៖ កម្មវិធីគណនាប្រាក់ខែ · ម៉ាស៊ីនគណនាម៉ោង · ម៉ាស៊ីនគណនាកុមមីស្យុង

វាធ្វើអ្វី


ម៉ោងបន្ថែមត្រូវបានបង់សម្រាប់ម៉ោងដែលលើសពីម៉ោងធ្វើការធម្មតា តាមអត្រាខ្ពស់ជាង។ ច្បាប់ទូទៅបំផុតគឺ 1.5 ដង៖ ម៉ោងបន្ថែមនីមួយៗត្រូវបានបង់ 1.5 ដងនៃអត្រាធម្មតា ហើយម៉ោងខ្លះ ដូចជាថ្ងៃអាទិត្យ ឬថ្ងៃបុណ្យសាធារណៈ អាចត្រូវបានបង់ទ្វេដង។ ម៉ាស៊ីនគណនានេះបែងចែកម៉ោងរបស់អ្នកជាម៉ោងធម្មតា និងម៉ោងបន្ថែម ហើយបូកប្រាក់ឈ្នួលដុលមុនបង់ពន្ធ។

របៀបប្រើ


  1. បញ្ចូលអត្រាប្រាក់ឈ្នួលក្នុងមួយម៉ោង និងម៉ោងដែលអ្នកបានធ្វើការក្នុងមួយសប្តាហ៍ (ឬក្នុងមួយថ្ងៃ)។
  2. កំណត់ម៉ោងធម្មតាមុនម៉ោងបន្ថែមចាប់ផ្តើម (40 ក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅសហរដ្ឋអាមេរិក 8 ក្នុងមួយថ្ងៃនៅប្រទេសជាច្រើន) និងមេគុណម៉ោងបន្ថែម។
  3. ប្រសិនបើម៉ោងបន្ថែមខ្លះត្រូវបានបង់ទ្វេដង សូមបញ្ចូលចំនួនម៉ោង ហើយមើលប្រាក់ឈ្នួលដុល។

ការគណនាដំណើរការក្នុងកម្មវិធីរុករករបស់អ្នក។ អ្វីដែលអ្នកវាយបញ្ចូលមិនត្រូវផ្ញើទៅកន្លែងណាទេ ហើយគ្មានអ្វីត្រូវរក្សាទុក ដូច្នេះអ្នកអាចប្រើវាជាមួយលេខពិតប្រាកដ។

សំណួរដែលសួរញឹកញាប់


តើម៉ោងបន្ថែមតែងតែ 1.5 ដងឬ?
ទេ វាអាស្រ័យលើប្រទេស និងកិច្ចសន្យា។ នៅសហរដ្ឋអាមេរិក ច្បាប់សហព័ន្ធ Fair Labor Standards Act តម្រូវយ៉ាងតិច 1.5 ដងនៃអត្រាធម្មតាសម្រាប់ម៉ោងលើស 40 ក្នុងមួយសប្តាហ៍ធ្វើការ នៅប្រេស៊ីលអប្បបរមាគឺបន្ថែម 50% ហើយ 100% ជារឿងធម្មតានៅថ្ងៃអាទិត្យ និងថ្ងៃបុណ្យ។ កិច្ចព្រមព្រៀងសមូហភាពអាចកំណត់អត្រាខ្ពស់ជាងនេះ។

តើខ្ញុំរកអត្រាប្រាក់ឈ្នួលក្នុងមួយម៉ោងពីប្រាក់ខែប្រចាំខែដូចម្តេច?
ចែកប្រាក់ខែប្រចាំខែនឹងម៉ោងដែលអ្នកត្រូវបានបង់ក្នុងមួយខែ។ សម្រាប់ 40 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍ គឺប្រហែល 173.33 ម៉ោង (40 × 52 ÷ 12) នៅប្រេស៊ីល សប្តាហ៍ 44 ម៉ោងត្រូវបានរាប់ជា 220 ម៉ោងក្នុងមួយខែ។

Wikipedia — Overtime
U.S. Department of Labor — Overtime pay