ម៉ាស៊ីនគណនា CTS 2026 (ប៉េរូ)៖ ប្រាក់ដាក់ចូលមូលនិធិសំណងបញ្ចប់ការងារ

គណនាប្រាក់ដាក់ CTS របស់អ្នកនៅប៉េរូសម្រាប់ខែវិច្ឆិកា 2026 ឬខែឧសភា 2027៖ ប្រាក់ខែសម្រាប់គណនា មួយភាគប្រាំមួយនៃ gratificación និងចំនួនខែ និងថ្ងៃដែលបានធ្វើការ។

CTS ត្រូវដាក់
—ប្រាក់ខែសម្រាប់គណនា
—មួយភាគប្រាំមួយនៃ gratificación
—រយៈពេលដែលបានរាប់

និយោជកដាក់ CTS នៅធនាគារដែលអ្នកជ្រើសរើស មុនថ្ងៃទី 15 ឧសភា និង 15 វិច្ឆិកា។ មិនតម្រូវឱ្យមានប្រាក់ខែប្រចាំខែ S/ 1,230 ឬច្រើនជាងនេះទេ៖ កម្មករទាំងអស់នៅក្រោមរបបទូទៅដែលធ្វើការយ៉ាងតិច 4 ម៉ោងក្នុងមួយថ្ងៃ មានសិទ្ធិទទួលបាន។

វាធ្វើអ្វី


CTS (compensación por tiempo de servicios) គឺជាមូលនិធិដែលនិយោជកបង្កើតឱ្យអ្នកពីរដងក្នុងមួយឆ្នាំ ដើម្បីការពារអ្នកនៅពេលការងារបញ្ចប់។ ការដាក់ប្រាក់នីមួយៗស្មើនឹងពាក់កណ្ដាលនៃប្រាក់ខែសម្រាប់គណនា ដែលជាប្រាក់ខែបូក asignación familiar និងមួយភាគប្រាំមួយនៃ gratificación ចុងក្រោយ ប្រសិនបើអ្នកបានធ្វើការពេញមួយឆមាស។ ប្រសិនបើតិចជាងនេះ ខែពេញនីមួយៗផ្តល់មួយភាគដប់ពីរ ហើយថ្ងៃនីមួយៗផ្តល់មួយភាគសាមសិបនៃមួយភាគដប់ពីរនោះ។

របៀបប្រើ


  1. វាយប្រាក់ខែរបស់អ្នក និង gratificación ចុងក្រោយ (ខែកក្កដា ឬខែធ្នូ)។
  2. ជ្រើសរើសការដាក់ប្រាក់ ហើយវាយថ្ងៃចាប់ផ្តើមធ្វើការរបស់អ្នក។
  3. អានប្រាក់ខែសម្រាប់គណនា រយៈពេលដែលបានរាប់ និង CTS។

ការគណនាដំណើរការក្នុងកម្មវិធីរុករករបស់អ្នក។ អ្វីដែលអ្នកវាយបញ្ចូលមិនត្រូវផ្ញើទៅកន្លែងណាទេ ហើយគ្មានអ្វីត្រូវរក្សាទុក ដូច្នេះអ្នកអាចប្រើវាជាមួយលេខពិតប្រាកដ។

សំណួរដែលសួរញឹកញាប់


តើ CTS សម្រាប់ប្រាក់ខែ S/ 3,000 ប៉ុន្មាន?
ប្រាក់ខែសម្រាប់គណនាគឺ S/ 3,000 + S/ 500 (មួយភាគប្រាំមួយនៃ gratificación S/ 3,000) = S/ 3,500។ សម្រាប់ឆមាសពេញ ការដាក់ប្រាក់ស្មើពាក់កណ្ដាល៖ S/ 1,750។

ចុះបើខ្ញុំចាប់ផ្តើមនៅថ្ងៃទី 16 កក្កដា 2026?
សម្រាប់ការដាក់ប្រាក់ខែវិច្ឆិកា អ្នកមាន 3 ខែ និង 16 ថ្ងៃ៖ S/ 3,500 ÷ 12 × 3 + S/ 3,500 ÷ 360 × 16 = S/ 1,030.56។

តើ CTS ត្រូវបង់ប្រាក់សោធន ឬពន្ធលើប្រាក់ចំណូលទេ?
ទេ។ CTS មិនជាប់ប្រាក់ចូលរួម AFP, ONP ឬ EsSalud ហើយក៏មិនជាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលប្រភេទទីប្រាំដែរ។

💵 ម៉ាស៊ីនគណនាប្រាក់ខែប៉េរូ 2026៖ ប្រាក់ខែសុទ្ធ (AFP, ONP, ពន្ធលើប្រាក់ចំណូល)
🎁 ម៉ាស៊ីនគណនា Gratificación 2026 (ប៉េរូ)៖ ប្រាក់រង្វាន់ខែកក្កដា និងខែធ្នូ
📦 ម៉ាស៊ីនគណនា Liquidación ប៉េរូ 2026៖ ការទូទាត់ចុងក្រោយ និងសំណងបញ្ចប់ការងារ
⏱️ ម៉ាស៊ីនគណនាម៉ោងបន្ថែមប៉េរូ 2026៖ Horas Extra 25% និង 35%