네덜란드 연봉 실수령액 계산기(bruto netto)

무엇을 하나

네덜란드에서는 고용주가 급여에서 근로소득세(loonheffing)를 원천징수합니다. 소득세와 국민보험료를 합한 것으로, €38,883까지는 35.75%, €78,426까지는 37.56%, 그 초과분은 49.50%입니다. algemene heffingskorting(일반 세액공제)과 arbeidskorting(근로 세액공제)이 이를 줄여 주지만, loonheffingskorting을 한 고용주에게만 적용한 경우에 한합니다. 근로자는 급여에서 실업보험료나 Zvw 건강보험료를 내지 않습니다. 이 계산기는 2026년 공식 화이트 테이블을 그대로 재현합니다.

사용 방법

1. 휴가 수당을 뺀 월 또는 연 총급여를 입력하세요.
2. 연령 구간을 고르고, 있다면 연금 본인 부담분을 선택하세요.
3. 근로소득세와 월별·연별 실수령액을 휴가 수당 포함으로 확인하세요.

계산은 브라우저 안에서 이루어집니다. 입력한 내용은 어디로도 전송되지 않고 저장되지도 않으므로, 실제 숫자를 그대로 넣어도 됩니다.

자주 묻는 질문

월 총급여 €3,500의 실수령액은 얼마인가요?
AOW 수급 연령 미만이고 loonheffingskorting을 적용하며 연금이 없으면, 근로소득세는 월 €592.08이므로 실수령액은 €2,907.92입니다. 8% 휴가 수당을 포함하면 한 해 실수령액은 약 €36,825입니다.

loonheffingskorting이란 무엇인가요?
근로소득세를 원천징수할 때 일반 세액공제와 근로 세액공제를 적용하라고 고용주에게 알리는 절차입니다. 한 번에 한 고용주에게만 적용해야 하며, 두 번째 직장에서는 공제 없이 세금이 원천징수됩니다.

휴가 수당은 어떻게 과세되나요?
휴가 수당은 총급여의 8% 이상이며 bijzonder tarief(특별세율)로 과세됩니다. 이는 연간 임금에 따라 정해지고 보통 월급에 적용되는 세율보다 높습니다. 한 해 전체로 보면 세금은 거의 같습니다.

연금 납입액이 세금을 줄여 주나요?
네. 직장 연금의 본인 부담분은 근로소득세 계산 전에 총급여에서 공제되므로, 한 유로를 납입해도 실수령액은 한 유로보다 적게 줄어듭니다.

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