덴마크 휴가수당 계산기 (Feriepenge)

덴마크 휴가수당(feriepenge) 계산: 월 2.08일, ferietillæg 1% 또는 feriegodtgørelse 12.5%, 퇴직 시 사용하지 않은 휴가에 대한 수당까지 확인하세요.

휴가 연도의 Feriepenge
—발생한 휴가 일수
—남은 일수
—매월 발생액
—휴가 1일당 Feriegodtgørelse
—퇴직 시 남은 일수에 대한 수당 (12.5%)

퇴직 시 사용하지 않은 휴가에 대한 수당은 보통 FerieKonto 또는 사용자의 휴가 기금을 통해 지급됩니다. 많은 단체협약은 여섯 번째 휴가 주(feriefridage)와 더 높은 ferietillæg를 추가합니다. 이 계산기는 1년 내내 급여가 같다고 가정합니다.

무엇을 하나


덴마크 휴가법(ferieloven)에 따라 9월 1일부터 8월 31일까지의 휴가 연도에 근무한 개월마다 유급휴가 2.08일이 발생하여 연 25일(5주)이 되며, 다음 해 12월 31일까지 사용할 수 있습니다. 사무 직원은 휴가 중에도 평소 급여를 받고 급여의 1%인 휴가 가산금(ferietillæg)을 추가로 받습니다. 그 밖의 근로자는 급여의 12.5%인 휴가수당(feriegodtgørelse)을 받습니다. 퇴직할 때 사용하지 않은 휴가는 12.5% feriegodtgørelse로 지급됩니다.

사용 방법


  1. 급여 지급 방식을 선택하고 월급을 입력하세요.
  2. 휴가 연도 중 근무한 개월 수와 이미 사용한 일수를 입력하세요.
  3. 휴가 일수, feriepenge, 퇴직 시 미사용 휴가 수당을 확인하세요.

계산은 브라우저 안에서 이루어집니다. 입력한 내용은 어디로도 전송되지 않고 저장되지도 않으므로, 실제 숫자를 그대로 넣어도 됩니다.

자주 묻는 질문


월 40,000 kr이면 ferietillæg는 얼마인가요?
휴가 연도 전체로 4,800 kr입니다. 480,000 kr의 1%입니다.

퇴직할 때 미사용 휴가 10일에 대해 얼마를 받나요?
월 40,000 kr이면 480,000 kr의 12.5%인 60,000 kr이 25일분이므로 하루 2,400 kr, 10일이면 24,000 kr입니다.

휴가는 며칠 발생하나요?
월 2.08일이며, 9월 1일부터 8월 31일까지 만 1년이면 25일(5주)입니다.

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