말레이시아 퇴직 수당(Termination Benefits) 계산기 2026
2026년 말레이시아의 퇴직 수당을 고용법에 따라 계산합니다. 근속 1년당 임금 10일, 15일, 20일분, 해고 예고 수당, 미사용 휴가를 반영합니다.
| 항목 | 세부 내역 | 금액 |
|---|
하루 임금 = 월급÷26. 1년 미만의 기간은 채운 개월 수로 셉니다. 예고 대신 지급: 근속 2년 미만 4주, 2년 이상 5년 미만 6주, 5년 이상 8주분(계약에 더 많이 정해진 경우 제외).
무엇을 하나
말레이시아에서 고용주가 비위나 정년 이외의 사유로 계약을 끝내면, 12개월 이상 근무한 근로자는 퇴직 수당을 받습니다(Employment (Termination and Lay-Off Benefits) Regulations 1980). 근속 2년 미만은 1년당 임금 10일분, 2년 이상 5년 미만은 15일분, 5년 이상은 20일분입니다. 제12조의 예고가 없으면 고용주는 예고 기간의 임금도 지급합니다.
사용 방법
- 월급과 날짜를 입력하세요.
- 사유를 선택하고, 예고 여부를 표시한 뒤, 사용하지 않은 휴가를 입력하세요.
- 퇴직 수당, 예고 수당, 총액을 확인하세요.
계산은 브라우저 안에서 이루어집니다. 입력한 내용은 어디로도 전송되지 않고 저장되지도 않으므로, 실제 숫자를 그대로 넣어도 됩니다.
자주 묻는 질문
월급 RM3,000으로 6년 8개월 근무하면 얼마인가요?
2020년 3월 1일부터 2026년 10월 31일까지: 20일 × 6.67년 × RM115.38 = RM15,384.62. 예고가 없으면 임금 8주분 RM5,538.46과 휴가 5일분 RM576.92가 더해져 모두 RM21,500입니다.
퇴직 수당은 누가 받을 수 있나요?
12개월 이상 근무하고 월급이 RM4,000 이하인 근로자, 또는 계약에 정해진 사람입니다. RM4,000을 넘으면 법은 계약에 맡깁니다.
제가 직접 퇴사하면 어떻게 되나요?
퇴직 수당은 없습니다. 같은 기간의 예고를 해야 하며(또는 그 기간의 임금을 지급), 사용하지 않은 휴가는 받습니다.
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