Calculadora de indemnización legal por despido en Irlanda 2026
Calcula tu indemnización legal por despido en Irlanda: 2 semanas de sueldo por cada año de servicio más 1, con tope semanal de 600 €, libre de impuestos.
Si cobras al mes, el sueldo semanal es el sueldo mensual ÷ 4,33, con las horas extra habituales y los beneficios. La indemnización legal no paga impuestos; los pagos extra tributan por encima de una exención de 10.160 € más 765 € por año de servicio.
Qué hace
Según las Redundancy Payments Acts de Irlanda, un empleado con al menos 104 semanas de servicio continuo que pierde su empleo por despido objetivo recibe una suma de dos semanas de sueldo por cada año de servicio más una semana. El sueldo semanal tiene un tope de 600 € (31.200 € al año), aunque ganes más, y los años incompletos cuentan en proporción.
Cómo usarla
- Escribe el inicio del empleo y la fecha del despido.
- Escribe tu sueldo bruto semanal.
- Lee las semanas de sueldo y el importe de la indemnización.
La cuenta se hace en tu navegador. Nada de lo que escribes se envía a ninguna parte y nada queda guardado, así que puedes usarlas con números reales.
Preguntas frecuentes
¿Cuánta indemnización tras 16 años con 800 € a la semana?
El sueldo semanal tiene un tope de 600 €: (16 × 2 + 1) = 33 semanas × 600 € = 19.800 €, libres de impuestos.
¿Necesito 2 años de servicio?
Sí, al menos 104 semanas de servicio continuo con el empleador.
¿Se pagan impuestos por la indemnización?
La indemnización legal no paga impuestos. Los pagos extra del empleador tributan por encima de 10.160 € más 765 € por cada año completo de servicio.
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