Calculadora do prazo de aviso prévio na Finlândia (irtisanomisaika)
Calcule o aviso prévio finlandês (irtisanomisaika): de 14 dias a 6 meses para a entidade empregadora, 14 dias ou 1 mês para o trabalhador, com o último dia.
Um acordo coletivo (TES) ou o seu contrato de trabalho pode fixar outros prazos, até 6 meses. Se a entidade empregadora não respeitar o aviso prévio, tem de pagar o salário completo por esse período. Durante o período experimental não há aviso prévio.
O que faz
Nos termos do capítulo 6, secção 3 da lei finlandesa do contrato de trabalho (työsopimuslaki), o aviso prévio da entidade empregadora é de 14 dias se o contrato durou até 1 ano, 1 mês de 1 a 4 anos, 2 meses de 4 a 8 anos, 4 meses de 8 a 12 anos e 6 meses depois de 12 anos. O trabalhador dá 14 dias de aviso prévio até 5 anos e 1 mês depois disso.
Como utilizar
- Escolha quem dá o aviso prévio e indique o início do contrato de trabalho.
- Indique o dia em que o aviso prévio é dado.
- Leia o prazo de aviso prévio e o último dia.
A conta corre no seu navegador. Nada do que escreve é enviado para lado nenhum e nada fica guardado, por isso pode usá-las com números reais.
Perguntas frequentes
Quando termina o contrato após 6 anos se a entidade empregadora der o aviso prévio a 15 de março de 2026?
A 15 de maio de 2026: o aviso prévio é de 2 meses.
Quanto aviso prévio tenho de dar?
14 dias até 5 anos de antiguidade, depois 1 mês.
Qual é o aviso prévio mais longo?
6 meses, após mais de 12 anos na mesma entidade empregadora.
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