Calculadora de indemnização por cessação Coreia do Sul 2026 (Toejikgeum)

O que faz

Segundo a Lei de Garantia das Prestações de Reforma dos Trabalhadores, quem trabalhou pelo menos um ano recebe 30 dias de salário médio por cada ano de serviço. O salário médio diário é a remuneração dos 3 meses civis anteriores à saída dividida pelos seus dias, mais 3/12 dos prémios e do pagamento de férias dos últimos 12 meses.

Como utilizar

1. Escolha a data de início e o último dia de trabalho.
2. Escreva a remuneração dos últimos 3 meses e, se os houver, os prémios e o pagamento de férias do último ano.
3. Leia o salário médio diário e a indemnização por cessação.

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Perguntas frequentes

Que indemnização cabe após 5 anos com 3 milhões de wons?
9 000 000 wons nos últimos 3 meses ÷ 92 dias = 97 826,09 por dia. × 30 dias × 1826 dias de serviço ÷ 365 = 14 681 954 wons, cerca de um mês de salário por ano.

Os prémios contam?
Sim: os prémios pagos nos últimos 12 meses somam-se como 3/12. Com 3 milhões de wons de prémios, o mesmo exemplo sobe para 15 905 450 wons.

Quem tem direito à indemnização por cessação?
Qualquer trabalhador com pelo menos um ano de serviço contínuo e uma média de 15 horas semanais ou mais, seja qual for o motivo da saída, incluindo a demissão.

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