Calculadora de indenização por despedimento na Irlanda 2026 (statutory redundancy)
Calcule a indenização estatutária por despedimento na Irlanda: 2 semanas de salário por ano de serviço mais 1 semana, com teto semanal de €600, sem imposto.
Se recebe por mês, o salário semanal é o mensal ÷ 4,33, com horas extras regulares e benefícios. A indenização estatutária é isenta; valores extras pagam imposto acima de uma isenção de €10.160 mais €765 por ano de serviço.
O que ela faz
Pelas Redundancy Payments Acts da Irlanda, o empregado com pelo menos 104 semanas de serviço contínuo que perde o emprego por despedimento coletivo ou extinção do posto recebe uma quantia de duas semanas de salário por ano de serviço mais uma semana adicional. O salário semanal tem teto de €600 (€31.200 por ano), mesmo que ganhe mais, e frações de ano contam proporcionalmente.
Como usar
- Digite o início do contrato e a data do despedimento.
- Digite o salário bruto semanal.
- Veja as semanas de salário e o valor da indenização.
A conta roda no seu navegador. Nada do que você digita é enviado a lugar nenhum e nada fica guardado, então dá para usar com números de verdade.
Perguntas frequentes
Quanto de indenização após 16 anos com €800 por semana?
O salário semanal tem teto de €600: (16 × 2 + 1) = 33 semanas × €600 = €19.800, sem imposto.
Preciso de 2 anos de serviço?
Sim, pelo menos 104 semanas de serviço contínuo com o empregador.
A indenização paga imposto?
A estatutária é isenta. Pagamentos extras do empregador pagam imposto acima de €10.160 mais €765 por ano completo de serviço.
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