حاسبة الأجر المرضي في النرويج 2026 (Sykepenger)

احسب الأجر المرضي في النرويج (sykepenger) لعام 2026: 100% من أجرك حتى 6 G (819,294 kr)، من صاحب العمل لمدة 16 يومًا ثم من NAV.

إجمالي sykepenger
—من صاحب العمل (الأيام 1–16)
—من NAV (من اليوم 17)
—عن كل يوم عمل
—أيام العمل التي يدفعها صاحب العمل
—أيام العمل التي تدفعها NAV

تُحسب أيام العمل كأن المرض بدأ يوم الاثنين. تدفع NAV عن 5 أيام في الأسبوع (1/260 من الأساس السنوي لكل يوم) لمدة تصل إلى 52 أسبوعًا. تحتاج إلى 4 أسابيع من العمل قبل أن تستحق.

ما الذي تفعله

بموجب قانون التأمين الوطني النرويجي (folketrygdloven) الأجر المرضي (sykepenger) هو 100% من أجرك، لكن الأساس السنوي لا يتجاوز 6 أضعاف المبلغ الأساسي G: 819,294 kr اعتبارًا من 1 مايو 2026. يدفع صاحب العمل أول 16 يومًا تقويميًا (arbeidsgiverperiode)؛ ومن اليوم 17 تدفع NAV عن كل يوم عمل 1/260 من الأساس السنوي.

طريقة الاستعمال

  1. اكتب إجمالي راتبك السنوي.
  2. اكتب عدد أيام الإجازة المرضية.
  3. اقرأ sykepenger من صاحب العمل ومن NAV.

الحساب يجري داخل متصفحك. لا يُرسَل شيء مما تكتبه إلى أي مكان ولا يُحفَظ شيء، فبإمكانك استعمالها بأرقام حقيقية.

الأسئلة الشائعة

كم تبلغ عن 30 يومًا على 600,000 kr؟
2,307.69 kr لكل يوم عمل: 12 يومًا من صاحب العمل و10 من NAV، بإجمالي 50,769.18 kr.

ما الحد الأقصى؟
6 G، أي 819,294 kr في السنة: 3,151.13 kr لكل يوم عمل.

من يدفع أول 16 يومًا؟
صاحب العمل (arbeidsgiverperiode)؛ وتتولى NAV الدفع من اليوم 17.

🏖️ حاسبة الإجازة المدفوعة في النرويج 2026 (Feriepenger)
📅 حاسبة فترة الإنذار في النرويج (Oppsigelsestid)
⏱️ حاسبة أجر العمل الإضافي في النرويج (Overtid 40%)
🧮 حاسبة ضريبة القيمة المضافة في النرويج: MVA بنسبة 25% و15% و12%