حاسبة اشتراكات صاحب العمل في السويد 2026 (arbetsgivaravgift)
احسب اشتراكات صاحب العمل في السويد لعام 2026: 31.42% ونسبة الشباب لمن وُلدوا بين 2003 و2007 و10.21% لكبار السن والمعاش المهني.
تُدفع اشتراكات صاحب العمل على الراتب والمزايا الخاضعة للضريبة وتُبلَّغ كل شهر في إقرار صاحب العمل. ولا تشمل التكلفة أجر الإجازة والتأمينات الجماعية وسائر تكاليف صاحب العمل.
ما الذي تفعله
يدفع أصحاب العمل في السويد اشتراكات الضمان الاجتماعي (arbetsgivaravgifter) فوق الراتب الإجمالي: 31.42% في 2026، وتتكون من اشتراك معاش الشيخوخة 10.21% وتأمينات المرض والوالدية والورثة وسوق العمل وإصابات العمل ورسم الرواتب العام 12.62%. وللموظفين المولودين بين 1938 و1958 يُدفع جزء المعاش 10.21% فقط، ولا شيء لمن وُلدوا في 1937 أو قبلها. ويخفض تخفيض مؤقت للشباب النسبة إلى 20.81% على الأجر حتى 25,000 kr شهريًا للموظفين من 19 إلى 23 عامًا من أبريل 2026 إلى سبتمبر 2027. وتخضع أقساط المعاش المهني لضريبة رواتب خاصة بنسبة 24.26%.
طريقة الاستعمال
- اكتب الراتب الإجمالي الشهري.
- اكتب سنة ميلاد الموظف، وإن وُجد المعاش المهني فاكتبه كنسبة من الراتب.
- اطّلع على الاشتراكات والتكلفة الإجمالية شهريًا وسنويًا.
الحساب يجري داخل متصفحك. لا يُرسَل شيء مما تكتبه إلى أي مكان ولا يُحفَظ شيء، فبإمكانك استعمالها بأرقام حقيقية.
الأسئلة الشائعة
كم يكلّف موظف براتب 35,000 kr؟
الاشتراكات 31.42%، أي 10,997 kr، فتكون التكلفة 45,997 kr شهريًا أو 551,964 kr سنويًا، قبل المعاش المهني وأجر الإجازة.
كيف يعمل تخفيض الشباب؟
لموظف وُلد في 2005 براتب 35,000 kr تُطبَّق 20.81% على أول 25,000 kr و31.42% على الـ10,000 kr الباقية: 8,344.50 kr، بتوفير 2,652.50 kr شهريًا.
ماذا عن الموظفين فوق 66 عامًا؟
في 2026 يُدفع اشتراك معاش الشيخوخة 10.21% فقط لمن وُلدوا بين 1938 و1958، ولا شيء لمن وُلدوا في 1937 أو قبلها. ومن وُلد في 1959 أو بعدها يدفع النسبة الكاملة.
💶 حاسبة الراتب بعد الضريبة في السويد 2026 (lön efter skatt)
🏖️ حاسبة أجر الإجازة في السويد 2026 (semesterersättning)
👶 حاسبة إعانة الوالدين في السويد 2026 (föräldrapenning)
🧮 حاسبة ضريبة القيمة المضافة في السويد: 25% و12% و6% Moms