حاسبة أجر العمل الإضافي في تايوان (加班費) 2026
احسب أجر العمل الإضافي في تايوان لعام 2026: 4/3 و5/3 من أجر الساعة في أيام العمل، و8/3 في يوم الراحة، وأجر مضاعف في العطلات الوطنية.
| ساعات | المعدل | الأجر |
|---|
لا يجوز أن يتجاوز العمل الإضافي 46 ساعة في الشهر (54 باتفاق مع النقابة أو اتفاق العمل والإدارة، و138 في ثلاثة أشهر). ويمكن أخذ الساعات إجازة تعويضية (補休) بدل الأجر إذا اختار العامل ذلك.
ما الذي تفعله
تحدد المادة 24 من قانون معايير العمل في تايوان أجر العمل الإضافي على أجر الساعة، وهو للراتب الشهري الراتب الشهري ÷ 30 ÷ 8: في يوم العمل تُدفع أول 2 ساعة إضافية بما لا يقل عن 4/3 والـ2 ساعة التالية بما لا يقل عن 5/3. وفي يوم الراحة تُدفع أول 2 ساعة بـ4/3، والساعات من 3 إلى 8 بـ5/3، ومن 9 إلى 12 بـ8/3. والعمل في عطلة وطنية أو يوم إجازة معتاد يُدفع مضاعفاً: أجر يوم إضافي عن أول 8 ساعات ولو عملت أقل، ثم 4/3 و5/3 بعد ذلك.
طريقة الاستعمال
- اكتب الراتب الشهري أو أجر الساعة.
- اختر نوع اليوم واكتب الساعات.
- اقرأ أجر العمل الإضافي وكيف تُدفع كل ساعة.
الحساب يجري داخل متصفحك. لا يُرسَل شيء مما تكتبه إلى أي مكان ولا يُحفَظ شيء، فبإمكانك استعمالها بأرقام حقيقية.
الأسئلة الشائعة
كم أجر 3 ساعات إضافية في يوم عمل براتب NT$48,000؟
أجر الساعة NT$200: 2 ساعة × 4/3 = NT$533.33 و1 ساعة × 5/3 = NT$333.33، أي NT$866.67 إجمالاً.
وماذا عن 9 ساعات في يوم راحة؟
2 ساعة × 4/3 + 6 ساعات × 5/3 + 1 ساعة × 8/3 من NT$200: NT$533.33 + NT$2,000 + NT$533.33 = NT$3,066.67.
وفي عطلة وطنية؟
تحصل على أجر يوم إضافي، NT$1,600 مع NT$48,000، عن حتى 8 ساعات ولو عملت 4 فقط؛ وتضيف 10 ساعات 2 ساعة × 4/3، أي NT$2,133.33.
💶 حاسبة الراتب في تايوان 2026: التأمين العمالي والصحي (勞健保)
📦 حاسبة مكافأة إنهاء الخدمة في تايوان (資遣費): النظام الجديد والقديم
🏖️ حاسبة الإجازة السنوية في تايوان (特休): الأيام حسب سنوات الخدمة
🏦 حاسبة معاش العمل في تايوان (勞退): 6% والمساهمة الاختيارية