Калькулятор gratuity Шри-Ланка (Payment of Gratuity Act)
Рассчитайте gratuity в Шри-Ланке: полмесяца последней зарплаты за каждый полный год работы после 5 лет у работодателя с 15 и более работниками.
Gratuity нужно выплатить в течение 30 дней после окончания работы. Работодатель может платить больше по договору; налог на выплаты при увольнении не учтён.
Что он делает
По закону Шри-Ланки Payment of Gratuity Act No. 12 of 1983 (о выплате gratuity) работник, уходящий по любой причине после не менее 5 лет непрерывной работы у работодателя с 15 и более работниками, получает gratuity в размере половины месячной зарплаты за каждый полный год работы, исходя из последней зарплаты. Работникам с дневной или сдельной оплатой платят 14 дней заработка за год.
Как пользоваться
- Введите последнюю месячную зарплату или дневную ставку.
- Введите полные годы стажа.
- Посмотрите gratuity и сумму за каждый год.
Расчёт выполняется в вашем браузере. Ничего из введённого никуда не отправляется и не сохраняется, так что можно вводить настоящие числа.
Частые вопросы
Сколько gratuity за 8 лет при зарплате Rs. 120 000?
Полмесяца — это Rs. 60 000, поэтому за 8 лет выходит Rs. 480 000.
Положено ли gratuity после 4 лет?
По закону нет: нужны 5 полных лет стажа.
А работнику с дневной оплатой?
14 дней заработка за год: при Rs. 2 000 в день за 6 лет выйдет Rs. 168 000.
💶 Калькулятор зарплаты Шри-Ланки 2026/27: APIT, EPF и сумма на руки
🧾 Калькулятор подоходного налога Шри-Ланки 2026/27 (налог на доходы физлиц)
🏦 Калькулятор EPF и ETF Шри-Ланка: баланс при выходе на пенсию
🧮 Калькулятор VAT Шри-Ланки: добавить или убрать 18% VAT