Kalkylator för 13:e månadslönen i Brasilien

Vad den gör

Den 13:e månadslönen är en extra månadslön som varje CLT-anställd får varje år, i proportion till de arbetade månaderna. Den betalas i två delar: den första, halva beloppet utan avdrag, senast den 30 november; den andra senast den 20 december, med avdrag för INSS och inkomstskatt på hela 13:e månadslönen. Inkomstskatten på den 13:e månadslönen beräknas separat från månadslönen, och 2026 års reduktion gäller även för den.

Så använder du den

1. Ange bruttomånadslönen.
2. Ange hur många månader du arbetat under året; en månad med 15 dagar eller fler räknas som en hel månad.
3. Se de två delbetalningarna och avdragen på den andra.

Uträkningen sker i din webbläsare. Inget av det du skriver skickas någonstans och inget sparas, så du kan använda dem med riktiga siffror.

Vanliga frågor

Varför blir den andra delbetalningen mindre?
Eftersom INSS och inkomstskatt på hela 13:e månadslönen bara dras från den andra delbetalningen. Den första delbetalningen är halva bruttobeloppet och betalas ut utan några avdrag.

Hur räknas proportionella månader?
Varje månad då du arbetat 15 dagar eller fler räknas som 1/12 av lönen. Den som anställs den 17 mars arbetar 15 dagar i mars, så mars räknas; den som anställs den 18 mars får inte räkna mars.

Läggs inkomstskatten på 13:e månadslönen ihop med månadslönen?
Nej. Den 13:e månadslönen beskattas uteslutande vid källan och separat från månadens övriga inkomster, med en egen beräkning; 2026 års reduktion gäller även för den.

Lei nº 15.270/2025
Lei nº 4.090/1962 (13º salário)
INSS — Tabela de contribuição mensal