Finiquito-kalkylator 2026 (Spanien): slutlön och avgångsvederlag
Beräkna ditt finiquito och avgångsvederlag i Spanien: innestående lön, outtagen semester, extra löner och ersättning vid felaktig eller objektiv uppsägning.
| Post | Dagar | Belopp |
|---|
Vad den gör
När en anställning slutar i Spanien betalar företaget alltid finiquito: lön för arbetade dagar, outtagen semester (30 kalenderdagar per år) och den intjänade delen av extra lönerna. Beroende på orsaken tillkommer ersättning: 33 dagslöner per år vid felaktig uppsägning (högst 24 månadslöner), 20 dagar vid objektiv uppsägning (högst 12) och 12 dagar när en visstidsanställning löper ut. Delar av ett år räknas i månader.
Så använder du den
- Ange din årliga bruttolön och välj 12 eller 14 utbetalningar.
- Ange startdatum, sista arbetsdag och orsak till att anställningen slutar.
- Läs finiquito, avgångsvederlaget och totalbeloppet att få.
Uträkningen sker i din webbläsare. Inget av det du skriver skickas någonstans och inget sparas, så du kan använda dem med riktiga siffror.
Vanliga frågor
Hur stort är avgångsvederlaget vid felaktig uppsägning?
33 dagslöner per arbetat år, delar av år räknade i månader, högst 24 månadslöner. För avtal som tecknats före den 12 februari 2012 gäller 45 dagar per år för tiden före det datumet.
Hur mycket får jag med 30 000 € per år och 80 månaders anställning?
Felaktig uppsägning: 220 dagar à 82,19 €, alltså 18 082,19 €. Objektiv uppsägning: 133,33 dagar, alltså 10 958,90 €. I båda fallen tillkommer finiquito.
Får jag avgångsvederlag om jag säger upp mig själv?
Nej. Vid frivillig uppsägning får du bara finiquito: lön för arbetade dagar, outtagen semester och den intjänade delen av extra lönerna.
🧾 Kalkylator för arbetslöshetsersättning Spanien 2026 (paro)
💶 Nettolönekalkylator Spanien
🏢 Kalkylator för anställdas kostnad 2026 (Spanien): arbetsgivaravgifter
🤒 Kalkylator för sjuklön 2026 (Spanien): baja por incapacidad temporal