Taiwan semesterberäkning (特休): dagar efter anställningstid
Se hur många dagar betald semester (特休) du får i Taiwan: 3 dagar efter 6 månader, 7 efter ett år, upp till 30, och ersättningen för outtagna dagar.
Outtagen semester ska betalas ut vid slutet av semesteråret eller anställningen, om inte båda parter är överens om att flytta den till nästa år. Arbetsgivare får också räkna semestern per kalenderår i proportion.
Vad den gör
Artikel 38 i Taiwans arbetsstandardlag ger betald semester (特休) efter anställningstid hos samma arbetsgivare: 3 dagar efter 6 månader, 7 dagar efter ett år, 10 efter två, 14 dagar om året från tredje året, 15 om året från femte året, och från tio år en dag till för varje år, upp till 30 dagar. Varje dag är 8 timmar, och outtagna dagar betalas med dagslönen, månadslönen delad med 30.
Så använder du den
- Skriv in dina år och månader hos arbetsgivaren.
- Skriv in din månadslön och de dagar du redan tagit.
- Läs av semesterdagarna, kvarvarande dagar och deras ersättning.
Uträkningen sker i din webbläsare. Inget av det du skriver skickas någonstans och inget sparas, så du kan använda dem med riktiga siffror.
Vanliga frågor
Hur många dagar efter 3 år och 2 månader?
14 dagar. Med NT$45 000 i månaden och 4 tagna dagar är de övriga 10 dagarna värda NT$15 000 om de inte används; efter 5 år får du 15 dagar.
När når jag 30 dagar?
Efter 24 år: 16 dagar vid 10 år, sedan en dag till varje år tills du når 30.
Får jag semester under de första 6 månaderna?
Nej, ingen lagstadgad semester före 6 månaders anställning; efter 6 månader får du 3 dagar för resten av det första året.
💶 Taiwan lön efter skatt 2026: arbets- och sjukförsäkring (勞健保)
📦 Taiwan avgångsvederlag (資遣費): nytt och gammalt system
⏱️ Taiwan övertidsersättning (加班費) 2026
🏦 Taiwan arbetspension (勞退): 6 % och frivillig inbetalning