பராகுவே பணிநீக்க இழப்பீட்டுக் கணிப்பான் (liquidación: indemnización மற்றும் preaviso)

இது என்ன செய்கிறது

பராகுவேயில் முதலாளி நியாயமான காரணமின்றி ஒப்பந்தத்தை முடித்தால், தொழிலாளர் சட்டத்தின் பிரிவு 91, ஒவ்வொரு பணி ஆண்டுக்கும் அல்லது ஆறு மாதம் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பகுதிக்கும் 15 நாள் சம்பளத்தை indemnización ஆகக் கட்டாயமாக்குகிறது. பிரிவு 87 preaviso அல்லது அதன் ஊதியத்தைச் சேர்க்கிறது: ஓராண்டு வரை 30 நாள், 1 முதல் 5 ஆண்டு வரை 45 நாள், 5 முதல் 10 வரை 60 நாள், 10 ஆண்டுக்குப் பின் 90 நாள். எடுக்காத விடுப்பு (பணிமூப்பைப் பொறுத்து ஆண்டுக்கு 12, 18 அல்லது 30 வேலை நாள்) மற்றும் விகிதாசார aguinaldo எல்லா நிலைகளிலும் வழங்கப்படும்.

எப்படிப் பயன்படுத்துவது

1. உங்கள் மாதச் சம்பளத்தையும் வேலை செய்த காலத்தையும் உள்ளிடுங்கள்.
2. வேலை எப்படி முடிந்தது என்பதைத் தேர்ந்தெடுத்து, விடுப்பு மற்றும் aguinaldo மாதங்களை நிரப்புங்கள்.
3. மொத்தத்தையும் ஒவ்வொரு பகுதியையும் அதன் நாட்களுடன் பாருங்கள்.

கணக்கீடு உங்கள் உலாவியில் நடக்கிறது. நீங்கள் தட்டச்சு செய்வது எங்கும் அனுப்பப்படுவதில்லை, எதுவும் சேமிக்கப்படுவதில்லை — எனவே உண்மையான எண்களுடன் பயன்படுத்தலாம்.

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

Gs. 6,000,000 சம்பளத்தில் 6 ஆண்டு 8 மாதங்களுக்குப் பின் பணிநீக்கம் செய்தால் எவ்வளவு?
8 மாதங்கள் ஓராண்டாகக் கணக்கிடப்படும்: 7 × 15 = 105 நாள் (Gs. 21,000,000), மேலும் 60 நாள் preaviso (Gs. 12,000,000), 12 விடுப்பு நாள் மற்றும் 9 மாத aguinaldo: மொத்தம் Gs. 39,900,000.

ஆண்டின் ஒரு பகுதி கணக்கில் வருமா?
ஆம், 6 மாதம் அல்லது அதற்கு மேல் இருந்தால் முழு ஆண்டாகக் கணக்கிடப்படும்; 6 மாதத்துக்குக் குறைந்தால் கணக்கில் வராது.

ராஜினாமா செய்தால் ஏதாவது கிடைக்குமா?
Indemnización அல்லது preaviso கிடைக்காது, ஆனால் எடுக்காத விடுப்பும் விகிதாசார aguinaldo-வும் கிடைக்கும்.

💶 பராகுவே நிகர சம்பளக் கணிப்பான் 2026 (IPS 9%)
🎄 பராகுவே aguinaldo கணிப்பான் 2026
🧾 பராகுவே தனிநபர் வருமான வரிக் கணிப்பான் (IRP) 2026
🧮 பராகுவே IVA கணிப்பான்: 10% மற்றும் 5% வாட் வரி