தென்னாப்பிரிக்கா பணிநீக்க இழப்பீட்டு கணிப்பான் 2026 (ஆட்குறைப்பு, BCEA)
BCEA-இன்படி தென்னாப்பிரிக்க ஆட்குறைப்பு இழப்பீடு: ஆண்டுக்கு ஒரு வாரம், முன்னறிவிப்பு ஊதியம், விடுப்பு ஊதியம், மொத்தத் தொகை மீதான வரி.
| இனம் | விவரம் | தொகை |
|---|
வாராந்திர ஊதியம் = மாத சம்பளம் ÷ 4.33 (BCEA பிரிவு 35). முன்னறிவிப்பு முதல் 6 மாதங்களில் 1 வாரம், ஓர் ஆண்டு வரை 2 வாரங்கள், ஓர் ஆண்டுக்குப் பின் 4 வாரங்கள் (பண்ணை, வீட்டுப் பணியாளர்களுக்கு 6 மாதங்களுக்குப் பின் 4 வாரங்கள்). ஒப்பந்தம் அல்லது கூட்டு ஒப்பந்தம் இதைவிட அதிகம் தரலாம்.
இது என்ன செய்கிறது
தென்னாப்பிரிக்காவில் முதலாளியின் செயல்பாட்டுத் தேவைகளுக்காக ஒரு ஊழியர் ஆட்குறைப்பு செய்யப்படும்போது, Basic Conditions of Employment Act (BCEA) பிரிவு 41-இன்படி தொடர்ச்சியான சேவையின் ஒவ்வொரு முழு ஆண்டுக்கும் குறைந்தது ஒரு வார ஊதியம் பணிநீக்க இழப்பீடாக வழங்க வேண்டும். முன்னறிவிப்பில் பணியாற்றாவிட்டால் அதற்கான ஊதியமும், எடுக்காத விடுப்புக்கான ஊதியமும் கூடுதலாகச் சேரும். இழப்பீட்டுக்கு மொத்தத் தொகை அட்டவணைப்படி வரி; முதல் R550,000 வரியில்லை.
எப்படிப் பயன்படுத்துவது
- மாத சம்பளம், தொடங்கிய தேதி, வேலையின் கடைசி நாளை உள்ளிடுங்கள்.
- வேலை ஏன் முடிந்தது, முன்னறிவிப்பில் பணியாற்றினீர்களா, எடுக்காத விடுப்பு நாட்கள் எத்தனை என்பதைத் தேர்ந்தெடுங்கள்.
- பணிநீக்க இழப்பீடு, முன்னறிவிப்பு ஊதியம், விடுப்பு ஊதியம், இழப்பீட்டின் மீதான வரியைப் பாருங்கள்.
கணக்கீடு உங்கள் உலாவியில் நடக்கிறது. நீங்கள் தட்டச்சு செய்வது எங்கும் அனுப்பப்படுவதில்லை, எதுவும் சேமிக்கப்படுவதில்லை — எனவே உண்மையான எண்களுடன் பயன்படுத்தலாம்.
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
மாதம் R20,000 சம்பளத்தில் 7 ஆண்டுகள் 8 மாதங்களுக்குப் பிறகு பணிநீக்க இழப்பீடு எவ்வளவு?
வாராந்திர ஊதியம் R20,000 ÷ 4.33 = R4,618.94; எனவே 7 முழு ஆண்டுகளுக்கு R32,332.56. 4 வார முன்னறிவிப்பில் பணியாற்றாவிட்டால் முன்னறிவிப்பு ஊதியம் R18,475.75 சேரும், எடுக்காத 10 விடுப்பு நாட்களுக்கு R9,237.88: மொத்தம் R60,046.19.
பணிநீக்க இழப்பீட்டுக்கு வரி உண்டா?
ஆட்குறைப்பில் பணிநீக்க இழப்பீட்டுக்கு மொத்தத் தொகை அட்டவணைப்படி வரி: முந்தைய ஓய்வு மொத்தத் தொகைகளுடன் சேர்த்து, வாழ்நாளில் முதல் R550,000 வரியில்லை, பின்னர் 18%, 27%, 36%. முன்னறிவிப்பு, விடுப்பு ஊதியங்கள் சாதாரண சம்பளமாக வரி விதிக்கப்படும்.
பணிநீக்க இழப்பீடு யாருக்குக் கிடைக்கும்?
BCEA பிரிவு 41, செயல்பாட்டுத் தேவைகளுக்காக நீக்கப்பட்ட ஊழியர்களுக்கு சேவையின் ஒவ்வொரு முழு ஆண்டுக்கும் குறைந்தது ஒரு வார ஊதியம் தருகிறது. ராஜினாமா, தவறான நடத்தைக்கான பணிநீக்கம், அல்லது முதலாளி வழங்கும் வேறு வேலையை நியாயமின்றி மறுத்தால் இது கிடையாது.
💵 தென்னாப்பிரிக்கா சம்பள கணிப்பான் 2026/27: PAYE, UIF-க்குப் பின் கையில் வரும் சம்பளம்
🧾 தென்னாப்பிரிக்கா வருமான வரி கணிப்பான் 2026/27 (SARS)
⏱️ தென்னாப்பிரிக்கா மிகைநேர கணிப்பான் 2026: ஞாயிறு மற்றும் பொது விடுமுறை ஊதியம்
🛟 UIF கணிப்பான் 2026: தென்னாப்பிரிக்கா வேலையின்மை மற்றும் மகப்பேறு பலன்கள்