เครื่องคิดเลขค่าชดเชยเลิกจ้างในลัตเวีย (Atlaišanas Pabalsts)

คำนวณค่าชดเชยเลิกจ้างลัตเวีย (atlaišanas pabalsts): 1 ถึง 4 เดือนของรายได้เฉลี่ยตามอายุงาน สำหรับการลดจำนวนพนักงานและเหตุอื่น

Atlaišanas pabalsts
—จำนวนเดือนของรายได้เฉลี่ย
—จำนวนปีเต็มที่ทำงาน

จ่ายเมื่อถูกลดจำนวนพนักงาน เลิกกิจการ ขาดความสามารถ สุขภาพ การรับพนักงานคนอื่นกลับเข้าทำงาน หรือเจ็บป่วยนาน และเมื่อคุณลาออกด้วยเหตุสำคัญที่นายจ้างยอมรับ ไม่จ่ายเมื่อประพฤติผิด สัญญาอาจให้มากกว่านี้

ใช้ทำอะไร


ตามมาตรา 112 ของกฎหมายแรงงานลัตเวีย (Darba likums) นายจ้างจ่ายค่าชดเชยเลิกจ้าง (atlaišanas pabalsts) 1 เดือนของรายได้เฉลี่ยหากคุณทำงานไม่ถึง 5 ปี 2 เดือนสำหรับ 5 ถึง 10 ปี 3 เดือนสำหรับ 10 ถึง 20 ปี และ 4 เดือนสำหรับเกิน 20 ปี รายได้เฉลี่ยคือของ 6 เดือนล่าสุด รวมโบนัสและเงินเพิ่ม

วิธีใช้


  1. พิมพ์วันเริ่มงานและวันทำงานวันสุดท้าย
  2. พิมพ์รายได้เฉลี่ยต่อเดือนของ 6 เดือนล่าสุด
  3. ดู atlaišanas pabalsts และจำนวนเดือนที่ได้

การคำนวณทำในเบราว์เซอร์ของคุณ สิ่งที่คุณพิมพ์ไม่ถูกส่งไปที่ใดและไม่ถูกเก็บไว้ จึงใช้กับตัวเลขจริงได้

คำถามที่พบบ่อย


ทำงาน 6 ปี เงินเดือน 1,500 € ต่อเดือน ได้เท่าไร
3,000 €: รายได้เฉลี่ย 2 เดือนสำหรับ 5 ถึง 10 ปี

ใครได้รับ atlaišanas pabalsts
ลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้างเพราะลดจำนวนพนักงาน เลิกกิจการ ขาดความสามารถ สุขภาพ การรับพนักงานคนอื่นกลับเข้าทำงาน หรือเจ็บป่วยนาน ไม่ใช่เพราะประพฤติผิด

กฎหมายให้สูงสุดเท่าไร
รายได้เฉลี่ย 4 เดือนเมื่อทำงานเกิน 20 ปี เว้นแต่สัญญาให้มากกว่า

📅 เครื่องคิดเลขระยะเวลาบอกกล่าวเลิกจ้างในลัตเวีย (Uzteikuma Termiņš)
🏖️ เครื่องคิดเลขค่าชดเชยวันลาที่ไม่ได้ใช้ในลัตเวีย
🤒 เครื่องคิดเลขค่าจ้างลาป่วยในลัตเวีย (Slimības Nauda)
⏱️ เครื่องคิดเลขค่าล่วงเวลาในลัตเวีย (Virsstundas)
🧮 เครื่องคิดเลขภาษีมูลค่าเพิ่มลัตเวีย: PVN 21%, 12% และ 5%