เครื่องคำนวณค่าบอกกล่าวล่วงหน้าตุรกี 2026 (İhbar Tazminatı)

คำนวณค่าบอกกล่าวล่วงหน้า (ihbar tazminatı) ในตุรกีปี 2026: ค่าจ้างขั้นต้น 2 ถึง 8 สัปดาห์ตามอายุงาน ภาษีเงินได้ อากรแสตมป์ และจำนวนสุทธิ

ค่าบอกกล่าวสุทธิ
—ระยะเวลาบอกกล่าว
—จำนวนเงินขั้นต้น
—ภาษีเงินได้
—อากรแสตมป์
—ค่าจ้างขั้นต้นต่อวัน
—อัตราภาษีส่วนเพิ่ม
—อายุงาน

ค่าบอกกล่าวไม่ต้องเสีย SGK ภาษีเงินได้คำนวณต่อจากฐานสะสมของปี: เว้นว่างไว้ถ้าค่าบอกกล่าวเป็นรายได้เดียวจนถึงตอนนี้

ใช้ทำอะไร

ตามมาตรา 17 ของกฎหมายแรงงานเลขที่ 4857 ฝ่ายที่เลิกสัญญาจ้างไม่มีกำหนดระยะต้องบอกกล่าว 2 สัปดาห์เมื่ออายุงานไม่ถึง 6 เดือน 4 สัปดาห์เมื่อ 6 เดือนถึง 1.5 ปี 6 สัปดาห์เมื่อ 1.5 ถึง 3 ปี และ 8 สัปดาห์เมื่อเกิน 3 ปี หากนายจ้างเลิกสัญญาโดยไม่บอกกล่าว ต้องจ่ายค่าจ้างของช่วงนั้นเป็นค่าบอกกล่าว ลูกจ้างที่ออกโดยไม่บอกกล่าวอาจต้องจ่ายจำนวนเท่ากัน

วิธีใช้

  1. กรอกเงินเดือนขั้นต้นต่อเดือนและสวัสดิการประจำ
  2. เลือกวันที่ และหากมีค่าจ้างอื่นในปีนี้ ให้กรอกฐานภาษีเงินได้ที่ใช้ไปแล้ว
  3. ดูระยะเวลาบอกกล่าว ค่าบอกกล่าวขั้นต้นและสุทธิ และภาษี

การคำนวณทำในเบราว์เซอร์ของคุณ สิ่งที่คุณพิมพ์ไม่ถูกส่งไปที่ใดและไม่ถูกเก็บไว้ จึงใช้กับตัวเลขจริงได้

คำถามที่พบบ่อย

ทำงานครบ 4 ปี ค่าบอกกล่าวเท่าไร
8 สัปดาห์ คือ 56 วัน ที่ขั้นต้น 60,000 TL ค่าจ้างต่อวัน 2,000 TL จึงเป็น 112,000 TL ขั้นต้น ภาษีเงินได้ 15% เท่ากับ 16,800 TL และอากรแสตมป์ 850.08 TL เหลือสุทธิ 94,349.92 TL

ระยะเวลาบอกกล่าวมีกี่แบบ
2 สัปดาห์เมื่ออายุงานไม่ถึง 6 เดือน 4 สัปดาห์ถึง 1.5 ปี 6 สัปดาห์ถึง 3 ปี และ 8 สัปดาห์เมื่อเกิน 3 ปี สัญญาหรือข้อตกลงร่วมอาจกำหนดให้นานกว่านี้ได้

ค่าบอกกล่าวต้องเสียภาษีไหม
ต้องเสีย ภาษีเงินได้ตามอัตราส่วนเพิ่มของคุณบนฐานสะสมของปี และอากรแสตมป์ 7.59 ต่อพัน แต่ไม่มี SGK ส่วนค่าชดเชยเลิกจ้างเสียเพียงอากรแสตมป์

💵 เครื่องคำนวณเงินเดือนตุรกี 2026 จากขั้นต้นเป็นสุทธิ (Brüt Net Maaş)
📦 เครื่องคำนวณค่าชดเชยเลิกจ้างตุรกี 2026 (Kıdem Tazminatı)
⏱️ เครื่องคำนวณค่าล่วงเวลาตุรกี 2026 (Fazla Mesai)
🧮 เครื่องคำนวณภาษีมูลค่าเพิ่มตุรกี: บวกหรือถอด KDV 20%, 10% หรือ 1%