Ekvador Kâr Payı Hesaplama (Utilidades %15)
Ekvador'da şirket kârından payınızı hesaplayın: kârın %15'i, %10'u çalışılan günlere ve %5'i bakmakla yükümlü kişilere göre, en çok 24 temel maaş.
%5'lik pay her çalışanın tüm yıl çalıştığını varsayar; işveren her işçinin bakmakla yükümlü kişi sayısı × günlerini kullanır. Utilidades 15 Nisan'a kadar ödenir ve gelir vergisine tabidir.
Ne yapar
Ekvador İş Kanunu'nun 97. maddesi işçilere şirketin yıllık kârının %15'ini verir. %10'u tüm işçiler arasında her birinin yıl içinde çalıştığı günlere orantılı, %5'i ise bakmakla yükümlü oldukları kişilere (eş, 18 yaş altı çocuklar ve engelli çocuklar) orantılı olarak bölüştürülür. Her işçi en çok 24 temel maaş alabilir; utilidades ertesi yılın 15 Nisan'ına kadar ödenir.
Nasıl kullanılır
- Şirketin kârını ve tüm çalışanların çalıştığı toplam günü yazın.
- Günlerinizi, bakmakla yükümlü olduğunuz kişileri ve toplam kişi sayısını yazın.
- Utilidades tutarınızı ve iki payı okuyun.
Hesap tarayıcınızda yapılır. Yazdığınız hiçbir şey hiçbir yere gönderilmez ve saklanmaz; bu yüzden gerçek sayılarla kullanabilirsiniz.
Sık sorulan sorular
Şirket USD 200.000 kazandıysa ve 50 çalışan tüm yıl çalıştıysa ne kadar?
%10 herkese USD 400 verir (toplam 18.000 gün). 40 kişiden 2'si ile %5 payı USD 500 ekler: USD 900.
Bir üst sınır var mı?
Evet, 24 temel maaş; 2026'da USD 11.568.
Utilidades ne zaman ödenir?
15 Nisan'a kadar, önceki yılın kârı için.
💶 Ekvador Net Maaş Hesaplama 2026 (Rol de Pagos): IESS ve Gelir Vergisi
🎄 Ekvador Décimo Tercero ve Décimo Cuarto Hesaplama 2026
📦 Ekvador Kıdem Tazminatı Hesaplama 2026 (Liquidación Laboral)
🧾 Ekvador Gelir Vergisi Hesaplama 2026 (Impuesto a la Renta)