厄瓜多爾利潤分紅計算機（utilidades 15%）

計算您在厄瓜多爾公司利潤中的份額：利潤的15%，其中10%按工作天數、5%按受扶養親屬分配，上限為24個基本薪資。

分配前的公司利潤（USD）

全體員工全年總工作天數

您全年的工作天數

您的受扶養親屬

全體員工的受扶養親屬總數

您的 utilidades

—員工所得的15%

—10%部分（天數）

—5%部分（親屬）

5%部分假定每位員工都工作了全年；雇主按每位員工的受扶養親屬 × 天數計算。Utilidades 須在4月15日前支付，且須繳所得稅。

厄瓜多爾勞動法第97條規定員工可得公司年利潤的15%。其中10%按每人全年工作天數的比例分給全體員工，5%按受扶養親屬（配偶、18歲以下子女與身心障礙子女）的比例分配。每位員工最多可得24個基本薪資；utilidades 須在次年4月15日前支付。

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公司獲利USD 200,000，50名員工工作滿一年，能分多少？
10%部分每人USD 400（共18,000天）。40名親屬中占2名，5%部分再加USD 500：共USD 900。

有上限嗎？
有，24個基本薪資，2026年為USD 11,568。

Utilidades 何時支付？
須在4月15日前，支付上一年度的利潤。