拉脫維亞資遣費計算器(Atlaišanas pabalsts)

計算拉脫維亞資遣費(atlaišanas pabalsts):因裁員等原因解僱時,按在雇主處的工作年限給予1至4個月的平均收入。

Atlaišanas pabalsts
—平均收入的月數
—完整工作年資

適用於裁員、清算、能力不足、健康原因、他人復職或長期生病,以及因雇主接受的重要原因而辭職。因違規被解僱不支付。合約可以約定更多。

它做什麼


根據拉脫維亞《勞動法》(Darba likums)第112條,雇主支付資遣費(atlaišanas pabalsts):在其處工作不滿5年為1個月平均收入,5至10年為2個月,10至20年為3個月,超過20年為4個月。平均收入按最近6個月計算,含獎金和津貼。

使用方式


  1. 輸入入職日期和最後工作日。
  2. 輸入最近6個月的月平均收入。
  3. 檢視 atlaišanas pabalsts 及對應的月數。

計算在你的瀏覽器中完成。你輸入的內容不會被傳送到任何地方,也不會被保存,所以可以放心填入真實數字。

常見問題


月薪1,500 €,工作6年可得多少?
3,000 €:5至10年為2個月的平均收入。

誰能獲得 atlaišanas pabalsts?
因裁員、清算、能力不足、健康原因、他人復職或長期生病被解僱的員工;因違規被解僱的除外。

法律規定最多多少?
超過20年為4個月的平均收入,除非合約約定更多。

📅 拉脫維亞解僱預告期間計算器(Uzteikuma termiņš)
🏖️ 拉脫維亞未休年假補償計算器
🤒 拉脫維亞病假薪資計算器(Slimības nauda)
⏱️ 拉脫維亞加班費計算器(Virsstundas)
🧮 拉脫維亞加值稅計算器:21%、12%和5%的PVN