馬來西亞加班費計算器 2026:休息日與公共假期

按僱傭法令計算 2026 年馬來西亞的加班費:平日 1.5 倍、休息日工資,以及公共假期 2 倍或 3 倍。

本月額外收入

—正常工資率(ORP,每天)
—時薪
—加班每小時(1.5×)
—休息日超出正常工時每小時(2×)
—公共假期加班每小時(3×)

正常工資率(ORP)= 月薪 ÷ 26;時薪 = 該數額 ÷ 每日正常工時。公共假期上班,除薪資中已包含的假日工資外,另付 2 天工資。

它做什麼


根據僱傭法令 1955,正常工時每週最多 45 小時。平日加班按時薪的 1.5 倍計算。月薪員工在休息日工作,不超過正常工時一半可得半天工資,不超過正常工時可得一天工資,超出部分按時薪的 2 倍計算。公共假期上班可得 2 天工資,加班則按時薪的 3 倍計算。

使用方式


  1. 輸入月薪和每日正常工時。
  2. 輸入加班時數,以及在休息日和公共假期上班的情況。
  3. 查看時薪和本月額外收入。

計算在你的瀏覽器中完成。你輸入的內容不會被傳送到任何地方,也不會被保存,所以可以放心填入真實數字。

常見問題


月薪 RM2,600,加班費是多少?
正常工資率(ORP)為 RM2,600 ÷ 26 = 每天 RM100,每小時 RM12.50(8 小時)。加班 10 小時按 1.5× 為 RM187.50,休息日整天 RM100,公共假期 RM200,當天加班 2 小時按 3× 為 RM75:合計 RM562.50。

休息日工作怎麼計算?
不超過正常工時一半,付半天工資;不超過正常工時,付一天工資;之後每小時按時薪的 2 倍計算。

月薪超過 RM4,000,法令還適用嗎?
加班、休息日和公共假期的費率,依法適用於月薪不超過 RM4,000 的員工;超過則視合同而定。

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