13th month pay کیلکولیٹر 2026 (فلپائن)

فلپائن میں 2026 کا 13th month pay نکالیں: سال میں کمائی بنیادی تنخواہ ÷ 12، کام کیے مہینے، بلا تنخواہ غیر حاضری اور ₱90,000 کی ٹیکس چھوٹ۔

13th month pay
—سال میں کمائی بنیادی تنخواہ
—شمار کیے گئے مہینے
—ٹیکس سے مستثنیٰ حصہ
—قابلِ ٹیکس حصہ (₱90,000 سے اوپر)

صرف بنیادی تنخواہ شمار ہوتی ہے: اوور ٹائم، چھٹی کا اضافی معاوضہ، رات کی شفٹ کا الاؤنس یا دیگر الاؤنس نہیں۔ 13th month pay کی ادائیگی 24 دسمبر تک لازم ہے؛ دیگر بونس کے ساتھ یہ سالانہ ₱90,000 تک ٹیکس سے مستثنیٰ ہے۔

یہ کیا کرتا ہے


سال میں کم از کم ایک مہینہ کام کرنے والا ہر rank-and-file ملازم 13th month pay کا حق دار ہے (Presidential Decree 851): کیلنڈر سال میں کمائی بنیادی تنخواہ کا بارہواں حصہ۔ دسمبر سے پہلے ملازمت چھوڑنے والوں کو تناسبی رقم ان کے final pay میں ملتی ہے۔

استعمال کا طریقہ


  1. اپنی ماہانہ بنیادی تنخواہ درج کریں۔
  2. اگر 2026 میں شروع یا ختم کی تو تاریخیں درج کریں؛ بلا تنخواہ غیر حاضری اور دیگر بونس شامل کریں۔
  3. 13th month pay اور قابلِ ٹیکس حصہ دیکھیں۔

حساب آپ کے براؤزر میں ہوتا ہے۔ آپ جو کچھ لکھتے ہیں وہ کہیں نہیں بھیجا جاتا اور کچھ محفوظ نہیں کیا جاتا، اس لیے آپ انہیں حقیقی اعداد کے ساتھ استعمال کر سکتے ہیں۔

عمومی سوالات


ماہانہ ₱25,000 پر 13th month pay کتنا بنتا ہے؟
پورے سال کے لیے: ₱25,000 × 12 ÷ 12 = ₱25,000، سارا ٹیکس سے مستثنیٰ۔

اور اگر میں نے 1 اپریل 2026 کو شروع کیا؟
آپ نے 9 مہینے کی بنیادی تنخواہ ₱225,000 کمائی، اس لیے 13th month pay ₱18,750 ہے۔

کیا 13th month pay پر ٹیکس لگتا ہے؟
صرف 13th month pay اور دیگر بونس کے اس حصے پر جو سالانہ ₱90,000 سے اوپر ہو۔ ماہانہ ₱100,000 اور ₱20,000 بونس پر 13th month pay کا ₱30,000 قابلِ ٹیکس ہے۔

💵 فلپائن تنخواہ کیلکولیٹر 2026: خالص تنخواہ اور ٹیکس
📦 فلپائن separation pay کیلکولیٹر 2026: final pay
⏱️ فلپائن اوور ٹائم اور چھٹی کی اجرت کیلکولیٹر 2026
🏖️ ریٹائرمنٹ پے کیلکولیٹر 2026 (فلپائن): RA 7641