Tính thưởng cuối năm ở Bỉ (Prime de fin d'année)
Tính thưởng cuối năm ở Bỉ theo tỷ lệ: một tháng lương gộp cho cả năm, giảm theo mỗi tháng không làm; quy định tùy theo CP của bạn.
Khoản thưởng do commission paritaire (CP) hoặc hợp đồng quy định. Ở CP 200, bằng một tháng lương, kèm điều kiện về thâm niên và khi nghỉ việc; bị sa thải vì motif grave thì mất. Có khấu trừ ONSS và thuế.
Công cụ này làm gì
Hầu hết người lao động ở Bỉ nhận prime de fin d'année, thường gọi là treizième mois (tháng lương thứ 13), vào tháng 12. Khoản này không do luật quy định mà do thỏa ước tập thể của commission paritaire hoặc hợp đồng, thường bằng một tháng lương gộp cho cả năm, tính theo tỷ lệ với người vào hoặc nghỉ giữa năm.
Cách sử dụng
- Nhập lương gộp hằng tháng của bạn.
- Nhập số tháng đã làm năm nay.
- Xem khoản thưởng được nhận.
Phép tính chạy ngay trong trình duyệt của bạn. Không có gì bạn gõ vào bị gửi đi đâu cả và cũng không có gì được lưu lại, nên bạn có thể dùng với số liệu thật.
Câu hỏi thường gặp
Sau 7 tháng với lương 3.500 € thì thưởng là bao nhiêu?
3.500 × 7 ÷ 12 = 2.041,67 € gộp.
Thưởng cuối năm có bắt buộc không?
Chỉ khi commission paritaire hoặc hợp đồng của bạn quy định; phần lớn đều có.
Khi nào được trả?
Thường cùng lương tháng 12, hoặc khi hợp đồng kết thúc.
🏖️ Tính tiền nghỉ phép ở Bỉ: Double Pécule và Pécule de Sortie
💶 Tính lương Bỉ: Bruto Netto (gross sang net)
📨 Tính thời hạn báo trước ở Bỉ 2026: sa thải và tiền bồi thường thay báo trước
✍️ Tính thời hạn báo trước khi nghỉ việc ở Bỉ (Préavis de démission)