Tính thời hạn báo trước ở Hà Lan (Opzegtermijn)

Tính opzegtermijn ở Hà Lan: chủ báo trước 1 đến 4 tháng tùy số năm làm việc, người lao động báo trước 1 tháng, đến cuối tháng.

Ngày làm việc cuối cùng
—Thời hạn báo trước
—Số năm làm việc

Hợp đồng hoặc thỏa ước tập thể (cao) của bạn có thể quy định thời hạn khác. Chủ cần giấy phép của UWV hoặc quyết định của tòa án, hoặc sự đồng ý bằng văn bản của bạn; vaststellingsovereenkomst (thỏa thuận chấm dứt) thường thay cho việc báo trước.

Công cụ này làm gì


Theo điều 7:672 Bộ luật Dân sự Hà Lan, chủ phải báo trước 1 tháng nếu làm dưới 5 năm, 2 tháng từ 5 đến 10 năm, 3 tháng từ 10 đến 15 năm và 4 tháng từ 15 năm, kết thúc vào ngày cuối của một tháng. Có giấy phép của UWV thì ngắn hơn 1 tháng, nhưng tối thiểu 1 tháng. Người lao động báo trước 1 tháng.

Cách sử dụng


  1. Chọn ai là người báo trước và nhập ngày bắt đầu làm việc.
  2. Nhập ngày báo trước và cho biết có giấy phép của UWV hay không.
  3. Xem thời hạn báo trước và ngày cuối cùng.

Phép tính chạy ngay trong trình duyệt của bạn. Không có gì bạn gõ vào bị gửi đi đâu cả và cũng không có gì được lưu lại, nên bạn có thể dùng với số liệu thật.

Câu hỏi thường gặp


Làm 10 năm thì báo trước bao lâu?
3 tháng: báo trước ngày 15 tháng 1 năm 2026 thì hợp đồng kết thúc ngày 30 tháng 4; có giấy phép của UWV thì ngày 31 tháng 3.

Tôi phải báo trước bao lâu?
1 tháng, đến cuối tháng, trừ khi hợp đồng của bạn quy định khác.

Thời hạn báo trước dài nhất theo luật là bao lâu?
4 tháng, từ 15 năm làm việc.

📦 Tính trợ cấp thôi việc ở Hà Lan 2026 (Transitievergoeding)
🏖️ Tính vakantiegeld ở Hà Lan và số ngày nghỉ phép
💶 Tính lương Hà Lan: Bruto Netto (gross sang net)
🌍 Tính 30% ruling 2026: Ưu đãi thuế cho người nước ngoài ở Hà Lan