巴西第十三薪计算器

免费在线计算2026年巴西第十三薪：第一期和第二期金额、按工作满15天计入的比例月数、INSS以及适用新减免的个人所得税。

税前月薪（R$）

年内工作月数（工作满15天的月份计入）

个人所得税受抚养人

2026年税表：INSS依据跨部委令MPS/MF第13/2026号；个人所得税依据第15.191/2025号和第15.270/2025号法律。

此结果仅为估算。集体协议、加班、浮动薪酬平均值等项目可能改变实际金额，请核对您的工资单。

第十三薪是每位CLT雇员每年按工作月数比例领取的额外一个月工资，分两期支付：第一期为金额的一半，不扣款，于11月30日前支付；第二期于12月20日前支付，并扣除整笔第十三薪的INSS和个人所得税。第十三薪的个人所得税与月薪分开计算，同样适用2026年减免。

计算在你的浏览器中完成。你输入的内容不会被发送到任何地方，也不会被保存，所以可以放心填入真实数字。

为什么第二期金额较少？
因为整笔第十三薪的INSS和个人所得税只从第二期中扣除。第一期为应发总额的一半，不做任何扣款。

按比例月数如何计算？
每个工作满15天的月份计为工资的1/12。3月17日入职的人在3月工作15天，3月计入；3月18日入职的则不计入。

第十三薪的个人所得税会与月薪合并计算吗？
不会。第十三薪在源头单独征税，与当月其他收入分开，自成一套计算；同样适用2026年减免。