经济补偿金计算器：N、N+1、2N 赔偿金在线计算
按《劳动合同法》计算经济补偿金：每满一年一个月工资，N+1 代通知金，2N 违法解除赔偿金，并计算免税部分。
填写所在城市统计部门公布的当地上年度职工月平均工资，即可适用封顶和免税规定。2008 年之前的工作年限及特殊情形（孕期、患病、合同期满）可能适用其他规定。
它做什么
根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿金按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资。月工资为离职前 12 个月的月平均工资。月平均工资高于当地上年度职工月平均工资 3 倍的，按 3 倍支付，且年限最高不超过 12 年。未提前 30 日通知的，加付一个月工资（N+1，代通知金）；违法解除的，按经济补偿金的二倍支付赔偿金（2N）。当地上年度职工年平均工资 3 倍以内的部分，免征个人所得税。
使用方法
- 填写月平均工资，以及工作的年数和月数。
- 选择解除类型；如已知，填写当地上年度职工月平均工资。
- 查看补偿金额、免税部分和应缴个税。
计算在你的浏览器中完成。你输入的内容不会被发送到任何地方，也不会被保存，所以可以放心填入真实数字。
常见问题
月薪 ¥10,000，工作 5 年 8 个月，补偿金是多少？
8 个月按一年计算，N = 6：¥60,000。未提前通知为 ¥70,000（N+1），违法解除为 ¥120,000（2N）。
高薪有封顶吗？
有。月薪 ¥40,000、工作 15 年、社平工资 ¥10,000 时，基数为 ¥30,000，年限最高 12 年：¥360,000，全部免税。
经济补偿金要缴个税吗？
只有超过当地上年度职工年平均工资 3 倍的部分才缴税，按综合所得年度税率表 3% 至 45% 单独计税。
💴 个税计算器
🏖️ 年假计算器：带薪年休假天数与未休年假工资
⏱️ 加班费计算器：150%、200%、300%
🧾 劳务报酬个税计算器（稿酬、特许权使用费）
🧮 增值税计算器 2026：13%、9%、6%、3%、1%