日本税后工资计算器

2026年日本税后工资免费计算器:根据工资计算各都道府县的健康保险、厚生年金、雇佣保险、所得税和居民税后的到手工资。

每月到手工资
月年

它做什么


在日本,公司员工按标准报酬月额缴纳社会保险:按所在都道府县费率的健康保险、40岁起的护理保险、新设的儿童与育儿支援金、厚生年金和雇佣保险。接着是含复兴特别所得税的所得税,以及约10%的居民税。2026年税制改革把基础扣除提高到最高¥1,040,000,把工资所得扣除的最低保障额提高到¥740,000。本计算器应用2026年费率,显示每月和全年的到手工资。

使用方法


  1. 输入年薪(或月薪),并选择都道府县。
  2. 输入决定是否缴纳护理保险的年龄,以及配偶和被抚养人。
  3. 查看各项保险、所得税、居民税,以及每月和全年的到手工资。

计算在你的浏览器中完成。你输入的内容不会被发送到任何地方,也不会被保存,所以可以放心填入真实数字。

常见问题


年薪500万日元的到手工资是多少?
对于住在东京、40岁以下、没有奖金的单身人士,全年约394万日元,每月约¥329,000:社会保险约¥723,000,所得税约¥92,000,居民税约¥243,000。

2026年有什么变化?
收入不超过489万日元时,基础扣除提高到104万日元,工资所得扣除的最低保障额提高到74万日元,因此工资约178万日元以内无需缴纳所得税。新的儿童与育儿支援金于2026年4月开始,多数都道府县下调了健康保险费率。

为什么都道府县很重要?
多数中小企业使用的协会健保(Kyōkai Kenpo)健康保险,各都道府县费率不同,2026年从新潟县的9.21%到佐贺县的10.55%,由个人与公司各承担一半。大企业通常有自己的健康保险组合,费率也不同。

为什么第一年没有居民税?
居民税按上一年的收入计算,从次年6月扣到再下一年5月。工作第一年不用缴,从第二年起每月扣除,所以第二年6月到手工资往往会下降。

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協会けんぽ — 令和8年度 都道府県単位保険料率
国税庁 — 令和7年度・令和8年度税制改正 (基礎控除・給与所得控除)
日本年金機構 — 厚生年金保険料額表