Gratificación 计算器 2026(秘鲁):7月和12月奖金

计算 2026 年秘鲁 7 月或 12 月的 gratificación:每半年一个月工资,每满一个月六分之一,外加 9% 的额外奖金。

应得总额
—Gratificación
—额外奖金(Ley 30334)
—计入的整月数

须在 7 月 15 日和 12 月 15 日前发放。只计算整个日历月:1 日之后才开始的月份不计入。gratificación 和奖金不缴 AFP、ONP 或 EsSalud,但要缴个人所得税。

它做什么


在秘鲁,适用一般制度的劳动者每年在 7 月和 12 月领取两次 gratificación,若做满整个半年,每次等于一个月工资(含家庭津贴)。不足时,每满一个月给六分之一。雇主再加上 gratificación 的 9% 作为奖金(有 EPS 时为 6.75%),这相当于不再对其征收的 EsSalud 缴费。

使用方法


  1. 输入您的工资,如领取家庭津贴请勾选。
  2. 选择 7 月或 12 月并输入入职日期。
  3. 查看 gratificación、奖金和总额。

计算在你的浏览器中完成。你输入的内容不会被发送到任何地方,也不会被保存,所以可以放心填入真实数字。

常见问题


工资 S/ 3,000 的 gratificación 是多少?
做满整个半年,是 S/ 3,000 加上 9% 的奖金 S/ 270:共 S/ 3,270。

如果我 8 月 15 日入职呢?
8 月不是整月,不计入。9 月至 12 月共 4 个月:S/ 3,000 × 4 ÷ 6 = S/ 2,000,再加 S/ 180 的奖金。

如果我在 7 月或 12 月之前离职,还能领到吗?
可以,在离职结算中按比例领取 gratificación(gratificación trunca),前提是该半年内至少做满一个整月。

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