菲律宾退休金计算器 2026：RA 7641
根据 RA 7641 计算 2026 年菲律宾的退休金：每工作一年发 22.5 天工资，年龄 60 至 65 岁，且至少工作 5 年。
退休金
—计入的年数
—日薪
—每年金额（22.5 天）
—工作年限
满 6 个月的零头算作一整年。如果公司退休计划或集体协议给得不少于法定金额，则适用后者。井下和地面矿山工人可从 50 岁起退休。
它做什么
根据 RA 7641（Labor Code art. 302），私营部门员工在同一雇主处至少工作 5 年、60 至 65 岁退休时，每工作一年至少可获得半个月工资。法律将半个月定为 22.5 天：15 天工资、5 天 service incentive leave 和 13th month pay 的十二分之一。
使用方法
- 输入你的月基本工资、开始日期和退休日期。
- 输入你的年龄，以及计算日薪所用的每年工作天数。
- 查看退休金和计入的年数。
计算在你的浏览器中完成。你输入的内容不会被发送到任何地方，也不会被保存，所以可以放心填入真实数字。
常见问题
月薪 ₱30,000，工作 25 年 8 个月，退休金是多少？
8 个月算作一年，所以是 26 年。日薪 ₱1,379.31（₱30,000 × 12 ÷ 261），26 × 22.5 天 = 585 天 = ₱806,896.55。
为什么是 22.5 天而不是 15 天？
法律在 15 天工资之上，加了 5 天 service incentive leave 和相当于 13th month pay 十二分之一的 2.5 天。
60 岁可以退休吗？
可以，60 岁起退休由员工自愿选择；65 岁时为强制退休。两种情况都需要在雇主处至少工作 5 年。
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